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Abajad

Accélérer l’employabilité des personnes en fragilité sociale et linguistique en donnant les outils de formation et en offrant un accompagnement, pour permettre leur autonomie.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Site internet
Association
< 15 personnes
Formation

Abajad n'a pas encore transmis de mesure d'impact

Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.

Description de l’organisme

Abajad est une association favorisant l’employabilité des personnes réfugiées : nous proposons des formations linguistiques à visée professionnelle, ainsi que différents ateliers. Nous offrons également un accompagnement social. Notre raison d’être est de changer le regard en déconstruisant les stéréotypes portés sur les personnes venues d’ailleurs. En effet, nous sommes convaincus que chaque personne porte en elle un potentiel unique et détient des savoir-faire précieux propres à son parcours de vie.

Poste et missions

Sous la responsabilité de la chargée de développement de l’association Abajad, l’assistant.e chargé.e de développement aura pour objectif de faire grandir l’association grâce aux partenariats financiers et institutionnels et à l’évaluation des projets financés.

1. Participation à la recherche de fonds et suivi des partenariats financiers

 Répondre à des appels à projets publics et privés à partir d’une base existante

 Faire une veille des appels à projets

 Participer à la réalisation des budgets prévisionnels des projets et budgets annuels

 Rencontrer les financeurs et fidéliser la relation

 Participer à la réalisation des comptes-rendus financiers des projets subventionnés

 Participer à la rédaction des bilans des projets subventionnés (qualitatifs, financiers)

 Participer à l’organisation de team building solidaires avec des entreprises

2. Mesure d’impact

 Participer à la conception du processus de mesure d’impact et à l’élaboration d’outils

 Participer au recueil d’indicateurs clés et à la création de supports de communication

 Mener des entretiens avec les bénéficiaires directs, les formateurs, les bénévoles et les partenaires

 Participer à la rédaction du rapport d’activités annuel

3. Ancrage territorial (partenariats stratégiques)

 Participer à la création de partenariats et l’élaboration de projets avec les collectivités territoriales, les acteurs institutionnels et les entreprises

 Rencontrer les élus, équipes de développement local et équipes RSE des entreprises, et fidéliser la relation

 Participer à la création de supports audio-visuels à destination des acteurs institutionnels et privé

Formation supérieure : Master (bac +4/5)

 Expérience dans le domaine du développement/partenariats ou communication/marketing appréciée

 Esprit commercial

 Expérience de la vie associative fortement appréciée

 Intérêt fort pour les enjeux liés à l’insertion des personnes exilées

 Excellentes capacités à travailler en équipe dans un environnement multiculturel

 Sens de l’organisation et de l’autonomie

 Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles

 Excellente maîtrise de la langue française et bon niveau en anglais

Abajad

Accélérer l’employabilité des personnes en fragilité sociale et linguistique en donnant les outils de formation et en offrant un accompagnement, pour permettre leur autonomie.

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