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Ecotone est pionnier et leader européen de l’alimentation bio, végétale et équitable. Sa mission est de nourrir la biodiversité, à travers des marques fortes et engagées (Bjorg, Bonneterre, ...)
Label Vie accompagne les lieux de vie à mettre en place des pratiques éco-responsables : crèches, assistants maternels, centres de loisirs.
Depuis sa création, le cabinet PARTIUM se dédie aux besoins en recrutement des structures de l'ESS, selon une démarche centrée à la fois sur l'humain, les compétences, et une éthique irréprochable.
La vocation d'ALTYN, au travers de ses 7 filiales, est de concevoir, construire, réhabiliter et exploiter les bâtiments, les équipements et les réseaux de manière durable.
Une formation pour adapter sa pratique et repenser les modèles organisationnels et managériaux traditionnels
Former 10 000 techniciens d'ici 2030 pour contribuer à la transition énergétique française en répondant à la pénurie de talents dans le secteur.
Chez Page Personnel, notre ambition et ce qui nous anime au quotidien, c'est de vous trouver un emploi en adéquation avec vos aspirations et vos valeurs.
Cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'Economie Sociale et Solidaire et de l'intérêt général
Filiale de PageGroup, leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays, Michael Page recrute des cadres confirmés en CDD et CDI.
L'énergie est un bien précieux ! Notre mission est de donner à tous - particuliers, entreprises, collectivités - les moyens et l'envie d'agir en conséquence.
L'école Gustave est une école qui vise à redorer les métiers du Bâtiment et construire le monde de demain.
Vous permettre de reprendre simplement et sereinement le contrôle de votre consommation d’énergie, en France puis en Europe, en faisant la transition énergétique de votre logement !
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Wake up Café est une association de réinsertion qui accompagne les personnes détenues, de leur lieu de détention jusqu'à une embauche et dans la durée.
Ecclésia RH met son expertise au service des accompagne dirigeants dans la mise en place d’une politique RH innovante inspirée par une vision chrétienne de la personne et du travail.