Description of the mission

MISSIONS :

Sous l'autorité du Directeur Général des Services Techniques, vous assurez le pilotage des opérations de construction, de réhabilitation et de rénovation énergétique du patrimoine bâti communal. Vous représentez le maître d'ouvrage et coordonnez l'ensemble des intervenants des projets depuis les études préalables jusqu'à la réception des travaux.

Pilotage des opérations de bâtiments :

Réaliser ou piloter les études de faisabilité et d'opportunité ;
Élaborer les programmes techniques, fonctionnels et environnementaux ;
Définir les objectifs de qualité, coûts et délais des opérations ;
Assurer le suivi des opérations de construction neuve et de réhabilitation ;
Veiller au respect des objectifs techniques, financiers et calendaires ;
Organiser les réceptions et le suivi des garanties réglementaires.

Conduite des projets de rénovation énergétique :

Piloter les audits et diagnostics énergétiques ;
Définir les programmes d'amélioration de la performance énergétique ;
Intégrer les objectifs de transition écologique dans les projets ;
Assurer le suivi des performances et des économies d'énergie attendues ;
Participer à la mise en œuvre de la stratégie patrimoniale et énergétique de la collectivité.

Coordination des intervenants :

Assurer l'interface entre les élus, les services, les maîtres d'œuvre et les entreprises ;
Organiser et animer les réunions de projet ;
Participer aux réunions de chantier ;
Contrôler la qualité des prestations réalisées ;
Veiller au respect des règles de sécurité, d'accessibilité et de conformité réglementaire ;

Gestion administrative et financière des opérations :

Participer à l'élaboration des pièces techniques des marchés publics ;
Analyser les offres en lien avec les services compétents ;
Assurer le suivi administratif et financier des opérations ;
Préparer et suivre les demandes de subventions ;
Assurer le suivi budgétaire des projets confiés.

CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS ET RÉMUNÉRATION :

Déplacements fréquents sur les chantiers et sites communaux ;
Réunions ponctuelles en dehors des horaires habituels ;
Permis B obligatoire ;
Rémunération statutaire ;
Régime indemnitaire ;
Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé selon les dispositifs en vigueur ;
CNAS ;
Tarifs préférentiels sur les repas méridiens.

DIPLÔME ET EXPÉRIENCE :

Domaine du diplôme : Formation supérieure dans le domaine du bâtiment, du génie civil ou de la maîtrise d'ouvrage
Niveau : BTS, BUT, Licence professionnelle, diplôme d'ingénieur ou équivalent
Expérience requise : Expérience confirmée dans la conduite d'opérations de construction neuve et/ou de rénovation énergétique complexe serait appréciée.

PROFIL ET COMPÉTENCES :

Sens de l'organisation et rigueur ;
Capacité à conduire plusieurs projets simultanément ;
Qualités rédactionnelles et relationnelles ;
Esprit d'analyse et de synthèse ;
Autonomie et sens des responsabilités ;
Aptitude au travail transversal et partenarial ;
Capacité de négociation et de coordination ;
Force de proposition.

Profile

Compétences:

Calcul de surface
Diagnostiquer l'état de produits, de matériaux ou de constructions (conservation, dégradation etc.)
Réaliser les prélèvements d'échantillons, les mesures d'eau, d'air, de poussières et analyser les résultats
Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux

Expérience: 12 Mois

Ville d'Avranches

Gérer les affaires locales, fournir des services aux habitants et piloter la transition écologique par la rénovation, la biodiversité et l'amélioration de l'habitat durable.

Between 50 and 250 employees

Ville d'Avranches did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

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