Head of Planning and Urban Development Department (M/F) - 56 - GOURIN

ROI MORVAN COMMUNAUTE

France Travail
Short-term contract
Localisation 56 - GOURIN, France
From 1 to 3 yrs of exp.
Posted on 12-16-2025
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➔ Description of the mission

Roi Morvan Communauté recrute sur emploi permanent un responsable de service planification et urbanisme. L'agent pilote le suivi des documents d'urbanisme (PLUi). Il encadre les missions d'instruction des autorisations d'urbanisme pour le compte des 21 communes du territoire (1 instructeur à TC + 1 renfort sur 2026) et encadre également le chargé de mission PCAET et planification énergétique
Poste à pourvoir à compter du 01 février 2026.

Missions :

  1. Assurer la gestion des procédures d'évolution du PLUi et le suivi du SCOT
  • Animer la démarche de révision du PLUi,
  • Accompagner la mise en place de la gouvernance/méthodologie pour la révision
  • Construire les partenariats nécessaires au bon déroulement du projet,
  • Participer au recrutement du bureau d'études et travailler en concertation avec lui,
  • Assurer le suivi administratif du dossier (courriers, préparation des décisions, accompagnement à la concertation, procédures diverses.).
  • Contribuer à la communication en direction des communes, des partenaires et des habitants
  • Assurer le suivi du SCOT porté par le PETR du Centre Ouest Bretagne
  1. Accompagner les élus et les services en matière de droit de l'urbanisme et de l'aménagement
  • Conseiller élus/services sur les dossiers
  • Assurer une veille juridique et s'informer régulièrement de l'évolution de la législation et de son impact pour la collectivité.
  • Développer un lien de proximité entre le service et les élus communaux
  1. Assurer l'encadrement direct de l'agent en charge de l'instruction du droit des sols
  • Conseiller l'instructeur en cas de difficultés
  • Accompagner les communes dans la gestion des précontentieux et les contentieux le cas échéant
  • Prendre en charge l'instruction des dossiers complexes, et venir en renfort de l'instructeur
  1. Assurer l'encadrement du chargé de mission en charge du PCAET et de la planification énergétique.

Profil recherché : Diplômé(e) en formation supérieure dans les domaines de l'aménagement et de l'urbanisme, vous avez une expérience réussie en matière d'urbanisme et de planification Vous êtes organisé(e), savez animer des réunions, piloter des études réglementaires, respecter des calendriers, Vous êtes réactif(ve) et autonome et appréciez travailler en équipe, Vous maîtrisez l'ingénierie de projet et les outils informatiques (administration Oxalis).

Informations complémentaires : Emploi statutaire Rémunération selon grille statutaire + régime indemnitaire. Actions sociales : CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé labellisée + titres-restaurant Télétravail possible après une phase d'adaptation. Pour plus de renseignements, contactez Madame Penguilly, Directrice Générale des Services, au 02 97 23 36 90.

Vous êtes intéressé(e) : envoyer votre candidature avant le 18 janvier 2026 à l'attention de Madame la Présidente Adresse : Roi Morvan Communauté Direction des Ressources Humaines 13 rue Jacques Rodallec - BP36 56110 GOURIN Candidature par courrier ou par mail : [cliquez sur candidater pour accéder aux informations]

➔ Profile

Expérience: 1 An(s)

Qualites Professionnelles:

  • Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

ROI MORVAN COMMUNAUTE

Bâtir un avenir durable et solidaire en soutenant l'agriculture, réduisant les déchets, promouvant les énergies renouvelables et en développant les services aux habitants.

More information
  • Website
  • Between 50 and 250 employees
Impact study
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Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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