Poste à pourvoir immédiatement
Type de contrat : CDI à temps plein
Localisation : Auch (Gers – 32)
Statut : Accords CHRS, Annexe 1, Emploi Groupe 3
Salaire : entre 25 000€ et 29 000€
Depuis plus de 40 ans, l’association REGAR (Réseau Expérimental Gersois d’Aide et de Réinsertion) œuvre avec passion pour redonner espoir et dignité aux personnes en situation de grande précarité dans le Gers. Grâce à une équipe dévouée de plus de 160 salariés, nous proposons un accompagnement complet qui va bien au-delà de l’aide matérielle : accueil, logement, accès aux soins, réinsertion professionnelle, et bien plus encore. Nous sommes engagés dans une mission profondément humaine, où chaque action vise à bâtir un avenir meilleur pour les plus vulnérables.
Nos programmes couvrent des domaines variés, du soutien aux sans-abris à l’accompagnement de migrants, en passant par des dispositifs de santé innovants. Travailler avec REGAR, c’est rejoindre une organisation solidaire qui place la personne au cœur de ses actions et qui valorise l’impact social à chaque étape. Ici, vous ne ferez pas qu’occuper un poste, vous ferez partie d’une aventure humaine unique, où votre engagement fera toute la différence.
Vos missions :
Sous la responsabilité du responsable de pôle et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée notamment d’infirmiers, travailleurs sociaux et personnels éducatifs, vous participez à l’accompagnement global des personnes accueillies.
✔ Accompagnement dans les soins de la vie quotidienne :
• Réaliser les soins d’hygiène et de confort dans le respect des protocoles et des règles d’hygiène.
• Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, déplacements, alimentation, hydratation).
• Favoriser le maintien ou le développement de l’autonomie des personnes accueillies.
• Veiller au confort physique et psychologique des résidents tout au long de leur séjour.
✔ Surveillance et suivi de l’état de santé :
• Observer et évaluer l’état général de la personne accueillie.
• Repérer les signes de dégradation de l’état de santé physique ou psychique et les transmettre à l’équipe infirmière.
• Participer à la surveillance des paramètres cliniques selon les consignes de l’équipe soignante.
• Contribuer à la prévention des complications liées aux pathologies, aux addictions, à la perte d’autonomie ou aux situations de vulnérabilité.
✔ Accompagnement relationnel et soutien psychosocial :
• Établir une relation de confiance avec les résidents en favorisant l’écoute, le dialogue et le respect de la personne.
• Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux résidents.
• Accompagner les personnes dans leur parcours de soins et leur réappropriation des démarches de santé.
• Soutenir les personnes accueillies dans les moments de fragilité, de souffrance ou d’isolement.
Pourquoi nous rejoindre ?
Solidarité : Au cœur de notre mission, la solidarité guide toutes nos actions. Chaque jour, nous travaillons main dans la main pour soutenir ceux qui en ont le plus besoin, en créant un environnement inclusif et bienveillant.
Innovation : Nous croyons en la capacité d’innover pour répondre aux défis sociaux actuels. Travailler avec nous, c’est avoir l’opportunité de participer à des projets novateurs, où vos idées seront toujours les bienvenues.
Expérience : Forte de nombreuses années d’action sur le terrain, notre association combine savoir-faire et expertise pour mener à bien des projets ambitieux.
Professionnalisme : Nous mettons tout en œuvre pour offrir à nos collaborateurs un cadre de travail stimulant, où le respect des engagements, le sérieux et l’éthique sont essentiels. Vous serez entouré de collègues qui partagent ces valeurs et qui œuvrent quotidiennement pour atteindre nos objectifs communs. Chez nous, votre avis compte. Notre mode de management favorise la collaboration et la prise de décision partagée.
Avantages : Prise en charge à 100% de la mutuelle par l’employeur, présence d’un CSE.
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