➔ Description of the mission

🌍 À propos de Qileo

Qileo est la première fintech engagée à aider les entrepreneurs à décarboner leur argent, tout en simplifiant leur vie administrative.

Nous lançons une nouvelle offre complète :

Création d’entreprise + Compte pro éthique,avec un objectif clair : 15 000 clients en 2026, puis un rythme de croissance qui double chaque année.

Pour y parvenir, nous renforçons notre équipe Acquisition avec un rôle clé : Lead Growth & Acquisition.

C’est un poste stratégique mais profondément opérationnel, au cœur de notre trajectoire business.

🎯 Le rôle

Tu es le/la propriétaire du funnel d’acquisition :

Trafic → Conversion → Activation → Ouverture de compte → Partenariats → SEO → Ads → CRO.

Tu travailleras en direct avec :

Karl (CEO)
Anne-Laurence (COO)
Une équipe jeune & motivée (SEO, Ads, Vidéo, Growth Outbound, Partnerships)
Deux agences (Growth & Web/SEO)

Nous cherchons un profil senior (5–7 ans), très autonome, très structuré, très doer, capable d’exécuter vite et proprement, tout en mettant en place une machine d’acquisition durable.

🛠 Tes responsabilités

🎛 1. Piloter l’acquisition multi-canal

Ads : Meta, Google, TikTok, YouTube
Landing pages + CRO
SEO & Inbound
Lead magnets + contenus
Emailing + onboarding
Partenariats (incubateurs, formations, experts-comptables…)
Growth outbound (prospection, nurturing, relances, séquences)

📊 2. Donner de la visibilité et de la prédictibilité

Construction du dashboard acquisition unifié
Suivi CAC, conversion, cohorte, répartition budget
Analyse hebdo pour arbitrages & décisions business

🧪 3. Installer une vraie culture growth

Priorisation claire (ICE scoring)
Tests réguliers (8 à 12 / mois)
Rituels efficaces (weekly growth, reports, brief/retro)

🫂 4. Faire monter l’équipe en compétence

Tu n’es pas là pour “manager lourdement”.
Tu es là pour clarifier, structurer, guider, recadrer quand nécessaire.
Tu accompagneras une équipe junior multicompétences de 6 personnes (SEO, Ads, Vidéo, Growth Outbound, Partnerships)

➔ Profile

🧩 Ce que nous recherchons

🎯 Must-have

5–7 ans d’expérience en growth / acquisition
Maîtrise solide des Ads (Meta, Google…) : stratégie + exécution
Très bonne compréhension CRO, LP, analytics
Culture data : CAC, cohorte, attribution, ROI
Compétences SEO/intermédiaires, inbound, content
Expérience dans un environnement réglementé (fintech, legaltech, assurtech, medtech…)
Capacité à piloter et faire progresser une équipe junior
Rigueur, organisation, vitesse, autonomie

🧠 Soft skills

Esprit analytique
Doer, exécutant(e) fiable
Clarté dans la communication
Capacité à dire non et à arbitrer
Curiosité, humilité, envie d’apprendre
Très bonne gestion du stress et des priorités
Sens du service et de l’impact

🏆 What success looks like

⏱ À 6 mois – Fondations solides & premiers volumes

Audit acquisition + dashboard + roadmap livrés
LP optimisées (+20 à +30% conversion)
Ads restructurées et scaling maîtrisé
CAC stabilisé ou en baisse
8 à 12 tests growth / mois
3 pillars SEO publiés
Moteur partenariats activé : 15–20 partenaires/mois
400 à 600 nouveaux comptes/mois

👉 Qileo dispose d’une base solide, prédictible, prête à accélérer.

📈 À 12 mois – Machine intermédiaire opérationnelle

Funnel création d’entreprise → ouverture de compte optimisé
Ads diversifiées et efficaces
Blog, SEO & YouTube en progression constante
Partenariats récurrents générant du volume
Équipe montée en compétence
800 à 1 200 comptes/mois

👉 Qileo atteint entre 8 000 et 10 000 clients cumulés, avec une trajectoire lisible.

🚀 À 18 mois – Une machine qui peut doubler la croissance chaque année

Acquisition totalement industrialisée
Ads multi-canal scalables
SEO performant et fluide
Partenariats robustes et structurés
Culture growth intégrée dans toute l’équipe
1 300 à 1 600 comptes ouverts par mois

👉 Objectif 2026 atteint (≈ 15 000 clients)

👉 Et une dynamique qui permet d’accélérer encore en 2027.

🌱 Pourquoi nous rejoindre maintenant

Parce que ton impact sera immédiat.

Parce que tu trouveras un cadre clair, humain, responsabilisant.

Parce que tu pourras travailler avec des personnes exigeantes et bienveillantes, sur un produit qui fait sens pour des milliers d’entrepreneurs.

Voici ce que nous mettons en place pour favoriser ton excellence :

🎯 1. Un environnement clair et structuré

Priorités définies
Process simples
Rituels efficaces
Collaboration directe avec les fondateurs
Autonomie et responsabilités réelles

🎯 2. Des ressources premium pour performer

Nous investissons dans les meilleures formations du marché pour soutenir ton travail au quotidien :

CXL : CRO avancé, Ads, Analytics, SEO
DemandCurve : copywriting acquisition, LP, hooks
GrowthTribe : culture growth & data

👉 Ces ressources sont là pour t’aider à avoir un impact concret, rapide et durable.

🎯 3. Des conditions de travail adaptées aux missions

MacBook Pro M3 + écran + micro
Budget outils growth
1 jour de télétravail / semaine
Accès à une conférence professionnelle/an (SaaSday, WebSummit, AppDays…)
Des valeurs claires : Growth Mindset, exigence, humilité, esprit d’équipe, impact

💰 4. Le pack de rémunération

Salaire : 45k + variable sur objectifs
Le classique : 50% de la mutuelle, 50% des frais de transports (les balades sur les bords de Marne en option 🚶‍♂️🚲)
Les plus Qileo
⚡️ 2 jours par an rémunérés pour s’engager auprès d’une association de ton choix
📚 L’accès à de la formation et des experts de notre écosystème : en 2025, 60% de l’équipe a été formée en externe (RSE, cybersécurité, anglais,…)
🪴 Des accès aux évènements, rencontres et conférences de notre écosystème tech, fintech et greentech
…. et de nouveaux avantages à venir pour améliorer constamment le bien être de l’équipe 🎈

Qileo

Nous proposons le 1er compte pro éthique pour les entreprises et les indépendants, qui garantit que leur argent ne finance plus les industries fossiles, il est ré-injecté dans la transition écologique

💡 Responsible products or services

The company's mission is to design eco-responsible products and services aligned with the needs of the ecological transformation.

Website
Company
< 15 persons
Fintech

Qileo did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

Benefits

Work Flexibility Eco-Friendly Initiatives Full Medical Coverage Professional Training and Development Paid Volunteering Leave

Value sharing

Professional Development Investment Recognition and Rewards Minimum Compensation Policies

Diversity & inclusion

Premises Accessibility Inclusive Recruitment Balanced Representation Support for Parents and Caregivers Diversified Supplier Criteria

Governance principles

Team Autonomy Ethics and Conduct Charter Open Feedback Culture Organizational Flexibility and Adaptation Collaborative Project Management Feedback and Evaluation Systems

💡 Need to strengthen your profile to match perfectly to this job?

This training might interest you: Executive Certificate transition écologique et sociale!

Qileo

💡 Responsible products or services

The company's mission is to design eco-responsible products and services aligned with the needs of the ecological transformation.

Website
Company
< 15 persons
Fintech

Qileo did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

Benefits

Work Flexibility Eco-Friendly Initiatives Full Medical Coverage Professional Training and Development Paid Volunteering Leave

Value sharing

Professional Development Investment Recognition and Rewards Minimum Compensation Policies

Diversity & inclusion

Premises Accessibility Inclusive Recruitment Balanced Representation Support for Parents and Caregivers Diversified Supplier Criteria

Governance principles

Team Autonomy Ethics and Conduct Charter Open Feedback Culture Organizational Flexibility and Adaptation Collaborative Project Management Feedback and Evaluation Systems

This program should interest you 👇

Executive Certificate transition écologique et sociale

Formation pour prendre une longueur d'avance sur l'évolution du traitement de la RSE dans les entreprises

Featured articles

Discover all the resources to inspire and guide you in the world of positive impact. Testimonials, analyses, job descriptions and skills of tomorrow, everything you always wanted to know without daring to ask.

Tomorrow's society needs

Entrepreneurship in the territories: is it the right time?

Get Inspired

A job that makes sense... But what sense?

Skill Hacks

"Thinking the ecological and social transition in a systemic way" with Thomas Merzlic (T-Campus)

Skill Hacks

[Interview] Côme, co-founder of La Joist - training in energy renovation

Get Inspired

Hélène de Vestele (Edeni): "Ikigai is a useful tool for introspection"

Get Inspired

Am I legitimate to work in the impact sector?

The professional retraining guide

You no longer thrive in your work, and you plan to change profession to find more meaning in your professional life? Discover the resources to help you think about a retraining project and find your way.

Retraining guide