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Description of the mission

Mediapart est un journal d'information indépendant lancé en 2008. Depuis 18 ans, il s'est imposé par ses scoops, investigations, reportages et analyses de l'actualité.

Quotidien d’information lu par plus de 270 000 abonné·es individuel·les, Mediapart est créé chaque jour par plus de 130 collaborateurs et collaboratrices salarié·es en CDI, complétés par une cinquantaine de collaborateurs et collaboratices occasionnel·les, pigistes, artistes, auteurs et autrices situé·es en France comme à l’international, provenant de toutes formations professionnelles et d’horizons différents.

Nous recrutons un·e Chargé·e de comptabilité, paie et gestion administrative pour rejoindre le service Gestion de Mediapart. Rattaché·e au Responsable Comptable et Financier, vous contribuerez au bon fonctionnement des activités comptables, administratives et sociales de l’entreprise, en assurant le suivi de la comptabilité, de la paie et des différents processus de gestion administrative.

MISSIONS PRINCIPALES :

COMPTABILITE GENERALE ET AUXILIAIRE

Enregistrement des pièces comptables (factures fournisseurs, clients, notes de frais, relevés bancaires)

Préparation des paiements fournisseurs mensuels et bi-mensuels
Gestion et lettrage des comptes clients et fournisseurs
Suivi de la trésorerie et rapprochements bancaires mensuels
Préparation des déclarations de TVA et autres déclarations fiscales périodiques
Participation aux clôtures mensuelles
Archivage et classement rigoureux des documents comptables

GESTION ADMINISTRATIVE

Gestion des contrats de travail, avenants et documents RH de premier niveau
Suivi des tableaux de bord administratifs et reporting régulier auprès du·de la RAF
Gestion des notes de frais et contrôle de conformité
Relation avec les organismes sociaux, fiscaux et les prestataires externes
Participation à la mise à jour des procédures internes
Collecte et vérification des éléments variables de paie
Établissement et contrôle de bulletins de paie conformément à la convention collective applicable
Calcul et suivi des cotisations sociales spécifiques à la presse (URSSAF, Pôle Emploi, caisse de retraite…)
Gestion des déclarations sociales nominatives (DSN) mensuelles
Suivi des droits et obligations : congés payés, prévoyance, mutuelle
Veille réglementaire sur les évolutions législatives liées aux entreprises de presse
Emission et envoi de notes d’auteurs

Profile

PROFIL RECHERCHÉ

Formation

Bac +2 minimum en comptabilité et gestion (BTS CG, BUT GEA, DCG ou équivalent)
Une formation complémentaire en gestion de la paie constitue un atout

Expérience

Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en comptabilité générale
Une expérience en gestion de la paie est fortement appréciée

Compétences techniques

Maîtrise d'un logiciel comptable
Connaissance d'un logiciel de paie
Bonne maîtrise du Pack Office, notamment Excel (tableaux croisés dynamiques, formules avancées)
Bonne connaissance des règles comptables, fiscales et sociales

Qualités recherchées

Rigueur, sens de l'organisation et respect des délais
Discrétion et respect de la confidentialité des informations traitées
Sens du service et aisance relationnelle
Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec différents interlocuteurs

Ce qui fera la différence

Un intérêt pour la ligne éditoriale et les valeurs portées par Mediapart
L'envie d'évoluer dans un environnement exigeant, collaboratif et engagé

DIVERS

Contrat : CDI
Temps de travail : forfait heures (37heures)
Poste basé dans nos locaux à Paris (11ème) avec télétravail possible 1 à 2 jours par semaine
Début de la mission : dès que possible

Mediapart

Mediapart est un média libre et indépendant depuis 2008. Il vise à défendre plusieurs valeurs, dont la liberté de la presse, l'indépendance et la transparence.

💡 Transition partners

The mission of this structure is to help companies and citizens improve their environmental and social impact. For example, CSR consulting, training, raising awareness of transition issues, media, etc.

Website
Company
Between 50 and 250 employees
Citizen engagement

Mediapart did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

Mediapart

Mediapart est un média libre et indépendant depuis 2008. Il vise à défendre plusieurs valeurs, dont la liberté de la presse, l'indépendance et la transparence.

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Between 50 and 250 employees
Citizen engagement

Mediapart did not yet communicate its impact measurement.

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More than 100 training courses and programs

Train yourself on a wide range of key topics: CSR and sustainability in business, third places, collective intelligence, energy renovation, skills assessment and much more!

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