Schooling & Socio-educational Support Officer - Pantin

Le campus des métiers

💡 Company in transition
Long-term contract
Localisation Pantin, France
Impact
No remote
26000 - 28000€ gross (Annual)
From 1 to 3 yrs of exp.
Posted on 04-16-2026
Start: May 2025

Description of the mission

Dans le cadre du fort développement de notre campus de Seine-Saint-Denis, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de Scolarité & Accompagnement Socio-éducatif.

Sous la responsabilité de la Directrice de Campus, tu seras le véritable "chef d'orchestre" du quotidien des apprenants. Ton rôle ? Allier rigueur administrative, logistique impeccable et présence humaine forte pour accompagner des jeunes en décrochage ou des personnes en reconversion vers la réussite.

Tes Missions

1. Référent(e) Accompagnement & Vie Scolaire

  • Suivi individuel : Être l'interlocuteur privilégié et un vrai soutien pour les apprenants, les rassurer et les remotiver en cas de besoin !
  • Garant du cadre : Assurer le respect des règles du campus avec un mix de fermeté et de bienveillance.
  • Lutte contre le décrochage : Repérer les signaux faibles (absences, baisse de motivation) et intervenir rapidement pour trouver des solutions.

2. Gestion Opérationnelle du Campus

  • Logistique & Matériel : Veiller à ce que les plateaux techniques soient toujours opérationnels (stocks, inventaires, bon état du matériel électrique/plomberie).
  • Accueil & Sécurité : Superviser le bon fonctionnement du site au quotidien (propreté, accès, confort).
  • Recrutement des apprenants : Organiser et participer aux JPOs qui ont lieu une fois par semaine.
  • Événementiel : Organiser les temps forts de la vie du campus (rentrées, remises de diplômes, visites partenaires).

3. Coordination Pédagogique

  • Planning : Gérer l’emploi du temps des formations et s'assurer de la présence des intervenants.
  • Support Formateurs : Accueillir les formateurs, leur remettre leurs outils et faciliter leur logistique quotidienne.

4. Animation du Réseau

  • Entreprises : Aider au suivi des relations avec les entreprises partenaires qui accueillent nos alternants.
  • Alumni : Animer la communauté des anciens élèves pour faire vivre l'esprit du campus.

Le parcours candidat :

  1. Échange avec Christine, ta future manager, la Directrice du Campus (1h)
  2. Entretien avec Laure, Directrice des Opérations (30 min)
  3. Cas pratique opérationnel
  4. Rencontre finale sur le campus
  5. Prise de références

Profile

  • Le terrain avant tout : Tu as une expérience auprès de publics fragiles ou en difficulté (éducateur, conseiller en insertion, ...) ou en pédagogie/scolarité.
  • Couteau-suisse : Tu n'as pas peur de "mettre la main à la pâte" (ranger un atelier, gérer une urgence de planning, etc.). Si tu as l'âme d'un bricoleur c'est un plus !
  • Équilibre : Tu sais instaurer un cadre sécurisant tout en restant empathique et solaire !
  • Autonomie : Tu aimes prendre des initiatives pour améliorer les processus existants.

La connaissance du secteur du BTP est un plus.

Le campus des métiers

On s’engage à préparer les jeunes et des personnes en reconversion à des métiers qui ont du sens, de l’avenir et surtout… qui ne connaissent pas la crise !

💡 Company in transition

This company has begun its transition to improve its social and environmental impact. Only jobs that contribute directly to this transition are published here, such as CSR manager or carbon footprint project manager.

More information
  • Website
  • Company
  • < 15 persons
  • Impact
Impact study
Le campus des métiers did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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