Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
La Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services, construit autour de sept filières majeures : la lutte contre les exclusions, la protection de l'enfance, la petite enfance, les personnes âgées et le domicile, les personnes en situation de handicap, le sanitaire et la formation avec Croix-Rouge compétence.
La filière lutte contre les exclusions (qui regroupe plus de 2000 salariés) intervient sur des dispositifs de droit commun (maraudes/Samu Sociaux, lieux d'accueil de jour, SIAO, hébergement, logement adapté et accompagné), des dispositifs médicaux-sociaux (LAM, LHSS, EMSP) et dispositifs dédiés aux demandeurs d'asile et réfugiés (SPADA, CADA, HUDA, CPH), au sein de plus de 190 établissements en France.
Notre stratégie métier se décline en 5 axes fondamentaux visant notamment l'accès aux droits et la promotion des droits des personnes accueillies, le renforcement de l'accompagnement en santé, l'accès au logement et l'amélioration des conditions d'hébergement, le décloisonnement de l'intervention sociale ainsi que la valorisation de l'expression des personnes et leur participation à l'accompagnement proposé.
La Croix-Rouge française intervient dans le respect de ses principes et valeurs ; l'association met en œuvre une politique qualité visant le respect de l'inconditionnalité de l'accueil, la continuité des prises en charge et la préservation du droit au recommencement.
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.
Vos missions principales seront :
- Assurer la maintenance des installations et des locaux dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité (participer au déchargement, au transport et à l'installation de matériaux ou d'équipements, assurer les modifications des installations internes aux locaux, réaliser des interventions « simples » en électricité, plomberie, peinture et entretien des espaces verts …)
- Participer à l'optimisation des ressources (veiller régulièrement au bon état de fonctionnement des installations de l'établissement, participer à la gestion du stock, aux commandes de consommable et petit matériel nécessaires à son activité …)
- Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques (assurer la traçabilité et la transmission écrite et orale des informations liées aux événements survenus, respecter les protocoles et les procédures en vigueur dans l'établissement, déclarer les événements indésirables et les non-conformités, selon les procédures en vigueur dans l'établissement …)
