A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales… ». Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. Dans le cadre d'une création de service, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour accompagner des jeunes Mineurs Non Accompagnés. Ce nouvel établissement basé à Saumur accompagnera 70 jeunes âgés entre 15 et 18 ans, garçons et filles, et s'articulera autour d'un accompagnement en logements diffus. Nos objectifs : Répondre aux besoins des MNA en termes d'accompagnement vers une insertion socio-professionnelle et vers un logement autonome. Sous la responsabilité de la Directrice d'établissement, l'animateur de formation intègre une équipe pluridisciplinaire.
L'animateur de formation au DIS participe au projet d'établissement et de service, à la dynamique institutionnelle et aux réflexions de son équipe. Sous la responsabilité du Directeur, l'animateur de formation intègre une équipe pluridisciplinaire. Il dispose également d'un lien fonctionnel avec l'équipe pédagogique, en particulier avec la responsable pédagogique. Exerçant dans le champ de la Protection de l'Enfance, il a pour mission principale d'assurer la sécurité physique et psychique des jeunes au quotidien. Il veille au bon déroulement des prises en charge. Il est soumis, par mission, au secret professionnel.Ses missions :• Transmettre ses connaissances ou son savoir-faire professionnel au groupe d'apprenants à partir d'objectifs préalablement définis• Assurer la conception des supports pédagogiques afférents aux sessions de formation • Participer à l'évaluation des formations et des apprenants• Adapter sa pédagogie aux besoins repérés• Participer au suivi administratif des sessions de formation qu'il anime Ses tâches :• Animer les ateliers pédagogiques et de formation• Participer au développement des projets sociaux du territoire et œuvrer à leur mise en place• Proposer une orientation scolaire ou professionnelle en adéquation avec l'évaluation réalisée• Rendre compte de son activité• Travailler en lien avec l'équipe pédagogique du DIS • Participer aux réunions d'équipe
