Entrepreneurship in the territories: is it the right time?

MISSIONS
Direction administrative et financière de la structure régionale :
Mise en œuvre de la stratégie régionale
Délégations et responsabilités :
Organigramme : Présidents et CA. Délégation de la fonction employeur, délégation de signature des co-Présidents
MISSIONS PRINCIPALES
ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES CARACTÉRISTIQUES
Relations nécessaires internes et externes
Salariés collaborateurs, administrateurs, adhérents /Gestion d'équipe/relations financeurs, politiques et partenaires divers, banques, MSA...
Dimensions et les contraintes
Niveau de qualification requis
BAC+5 (voire moins si expérience - BAC+3). Formation Management et gestion financière recommandée

Défense et promotion des intérêts des agriculteurs bio Action de promotion et communication Action de formation Aide à la conversion Action d'accompagnement des agriculteurs bio
Transition partners
The mission of this structure is to help companies and citizens improve their environmental and social impact. For example, CSR consulting, training, raising awareness of transition issues, media, etc.
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