Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Si pour vous, travailler en centre de loisirs, ce n’est pas juste « garder des enfants », mais participer à leur éducation, nourrir leur curiosité et créer des souvenirs qui comptent, alors cette annonce est pour vous.
Pour les vacances d’été, l'association du Comité de Gestion des Centres de Vacances de Lormont recrute des animateur·rices motivé·es pour rejoindre ses équipes.
Nos centres accueillent chaque jour des enfants de 3 à 14 ans autour de projets éducatifs soutenant la créativité, coopération, nature, citoyenneté et ouverture au monde.
Si pour vous l’animation est un véritable rôle éducatif, vous êtes probablement au bon endroit.
Vos missions
Au sein d’une équipe, vous serez amené·e à :
- Concevoir et animer des activités ludiques, culturelles, sportives ou créatives
- Garantir la sécurité physique et affective des enfants
- Accompagner les enfants dans leur autonomie et la vie collective
- Participer aux temps de préparation et aux réunions d’équipe (1 samedi complet en juin payé)
- Contribuer à un cadre éducatif bienveillant et structurant
Pour être transparent
Travailler en centre de loisirs, c’est aussi :
- des journées intenses et rythmées
- beaucoup d’énergie et de responsabilité
- une vraie exigence éducative et professionnelle
Mais c’est aussi :
- des équipes soudées
- des projets créatifs
- une grande variété de matériels et de sorties.
Type de contrat et conditions
Contrat : CEE (Contrat d’Engagement Éducatif), journée de 9h15 + 45 min de pause
Nos centres sont ouverts de 7h30 à 18h30 du Lundi au Vendredi.
Rémunération brute par jour :
- 56 € brut / jour pour les animateur·rices non diplômé·es
- 66 € brut / jour pour les animateur·rices diplômé·es
- Pour les animateurs surveillants de baignade, 2€ brut supplémentaires par journée.
- Le repas du midi et le goûter sont fournis par le centre de loisirs.
- La journée de préparation est payée et obligatoire (1 samedi en juin)
