France Travail
Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
La CCDSV est engagée dans un Plan climat-air-énergie territorial. Dans ce cadre, elle mène des actions d'optimisation énergétique dans les bâtiments et de sensibilisation sur les questions écologiques.
Nous recherchons à partir du 1er juillet pour une durée de 4 mois (remplacement congés maternité) Vous rejoindrez une équipe soudée des services techniques, composée de 3 ingénieurs, 3 techniciens et 7 adjoints techniques (4 gardiens de sites et 2 agents d'entretiens et 1 agent polyvalent) dont le maitre mot est la collaboration.
Sous la direction de la référente énergie bâtiment, vous assurer la mise en place des actions de suivi énergétique, de rénovation énergétique et de sensibilisation.
Missions confiées
- Assurer le suivi des factures et de la consommation des fluides (électricité, gaz et eau) des bâtiments et éclairages publics.
- Suivre les projets et chantiers de rénovation énergétique des bâtiments qui lui seront confiés, en lien avec le plan d'actions pluriannuel.
- Développer la dynamique d'utilisation des matériaux biosourcés sur le territoire, en concertation notamment avec les bailleurs sociaux. Organiser des visites et retours d'expériences.
- Assurer le suivi des obligations réglementaires de suivi de la qualité de l'air intérieur dans les bâtiments concernés.
- Poursuivre les actions de sensibilisation
- Assurer le suivi des actions de sensibilisation des scolaires aux enjeux de la transition écologique.
- Assurer la sensibilisation des usagers des bâtiments via la mise à jour mensuelle des affiches écogestes.
- En lien avec le service communication, assurer une communication régulière sur le cadastre solaire.
- Organiser des visites de projets exemplaires à destination des élus. -Assurer le retour d'information des indicateurs du PCAET en lien avec ses missions.
Motivé(e), doté(e) d'une réelle capacité d'adaptation et d'un esprit d'analyse et de synthèse. Votre rigueur, votre autonomie et votre sens relationnel, notamment avec les élus, seront des atouts majeurs pour mener à bien les missions confiées. Enfin, le goût du travail de terrain complétera votre profil. Vous avez des connaissances en énergie et bâtiment et êtes titulaire du permis B.
Si vous avez envie de contribuer à l'amélioration énergétique des bâtiments et œuvrer pour la transition écologique, si vous souhaitez évoluer dans une équipe bienveillante au sein d'un service dynamique, nous serons ravis de découvrir votre candidature.
- Date limite de candidature : 20 mai 2026
- Poste à pourvoir dès le 1 juillet 2026
- Poste ouvert aux contractuels
- Rémunération : 1 900 euros net/mois pouvant évoluer selon le profil
- Temps de travail : temps non-complet à 80 % (30,75 Heures / semaine (5,5 jours de RTT pour 4 mois)
- Tickets restaurant, prestation du Comité National d'Action Sociale (CNAS), activités sportives proposées gratuitement aux agents, participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Salaire: Mensuel de 2300.00 Euros sur 12 mois
