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Transport plan team leader - assistant to the service manager (M/F) - 22 - LANNION

CA LANNION-TREGOR COMMUNAUTE

Long-term contract
Localisation 22 - LANNION, France
From 1 to 3 yrs of exp.
Posted on 06-17-2025

➔ Description of the mission

Lannion-Trégor Communauté recrute pour sa Direction des Infrastructures et des Mobilités un chef d'équipe Plan Transports, adjoint au responsable du service Transports (H/F). Au sein de service Transport, sous l'autorité directe du responsable, il/ elle aura pour principale mission le suivi et l'optimisation du plan transport.

Missions : Suivi et optimisation du plan de transport Pilotage des évolutions du réseau Information aux usagers Pilotage du suivi des points d'arrêt Accessibilité du réseau et de l'information Support à la gestion de l'équipe de conduite Gestion administrative et technique

Profil : Rigueur et organisation Maîtrise des logiciels informatiques de base + logiciels métier Compétences techniques et financières Bac +2/3 avec expérience significative dans le transport public de personnes

Contraintes: Travail en bureau Horaires tôt le matin et tard le soir ponctuellement (contrôle des services, fin de services conducteurs) Respect des obligations de discrétion et de confidentialité. Participation aux astreintes Transports (1 semaine toutes les 4 semaines)

Salaire: Annuel de 27000.0 Euros sur 12.0 mois

➔ Profile

Compétences:

  • Données d'activité de la structure, du service
  • Réglementation du transport de personnes
  • Coordonner les plannings d'un site d'exploitation de transports routiers

Expérience: 12 Mois

Qualites Professionnelles:

  • Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

CA LANNION-TREGOR COMMUNAUTE

Améliorer la qualité de vie en développant durablement le territoire : mobilité, environnement, économie locale, transition écologique et énergétique.

More information
  • Between 250 and 2000 employees
Impact study
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Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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