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➔ Description of the mission

Pour accélérer la croissance de notre startup coopérative, nous souhaitons recruter un(e) Consultant(e) Technique ERP (H/F).

Ce poste et notre contexte permettent une montée en compétences en développement dans un contexte de logiciel ERP - le logiciel au cœur du système d’information de l’entreprise - et ce dans un cadre bienveillant :)

Ton rôle consistera dans un premier temps à :

● S’approprier notre métier et la solution Axelor Business Suite sur laquelle tu seras formé et accompagné dans un premier temps.

● Concevoir des solutions dans l’ERP en fonction des besoins clients. Spécifier les développements et personnalisations que tu réaliseras.

● Monter en compétences techniques sur son framework totalement Open Source :

o Langages : Java, Bash, Groovy, XML, JPQL, PSQL

o IDE : Eclipse et/ou IntelliJ IDEA

o Conteneur Web : Tomcat

o BDD : PostgreSQL

o Serveurs : Debian

o Build : Gradle

o CI/CD : GitLab / Jenkins

Puis :

● Tu participeras à l’ensemble du cycle technique :

o personnalisations de l’ERP : xml, Groovy

o développements spécifiques : rapports BIRT, Java

o et déploiements sur les serveurs.

Rémunération pour un stage : Indemnité de stage : 1 200 €/ mois

Rémunération pour une alternance : Conventionnelle

Avantages :

- Remboursement de 100% des frais de transport

- Tickets restaurants de 12€

➔ Profile

En formation informatique Bac +5, tu te reconnais dans plusieurs des technologies citées et justifies au moins d’une expérience professionnelle probante. Aussi, tu :

● As une première expérience de développement informatique en Java

● As un intérêt pour le fonctionnement des entreprises et les problématiques qu’elles peuvent rencontrer

● Disposes des qualités suivantes :

Enthousiasme
Bon relationnel
Autonomie, sens de l’adaptation
L’envie de créer, de proposer
Goût du travail en équipe

● As une curiosité pour les domaines du secteur IT notamment :

ERP
SaaS et Cloud

ALTER SI

Co-construire le système d'information des PME et des associations en coopérative (SCOP) et en gouvernance partagée (Holacratie).

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

Website
Cooperative
< 15 persons
Consulting

Has had a measurement of its social or environmental impact carried out by a firm external to the structure.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

Benefits

Travel Assistance Full Medical Coverage Work Flexibility Professional Training and Development Eco-Friendly Initiatives

Value sharing

Employee Ownership Salary Self-Determination Cooperatives (SCOP, SCIC) Profit Sharing Financial Transparency Fair Compensation Minimum Compensation Policies Salary Gap Policies

Diversity & inclusion

Salary Equity Non-Discrimination Policies Inclusive Recruitment Balanced Representation

Governance principles

Leadership Position Rotation Financial Transparency Transparent and Fair Compensation Systems Feedback and Evaluation Systems Holacracy Participative Governance Shared Governance Collaborative Project Management Team Autonomy Liberated Company Principle

💡 Need to strengthen your profile to match perfectly to this job?

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Cooperative
< 15 persons
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Has had a measurement of its social or environmental impact carried out by a firm external to the structure.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

Benefits

Travel Assistance Full Medical Coverage Work Flexibility Professional Training and Development Eco-Friendly Initiatives

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