Entrepreneurship in the territories: is it the right time?

Situé au sein du centre commercial Neyrpic à Saint-Martin-d’Hères, le tiers-lieu jeunesse Neyrpic est un projet rassemblant une dizaine d’associations à vocation culturelle, éducative, en lien avec l’enseignement supérieur ou avec la question de l’insertion professionnelle.
Ce lieu d’un peu plus de 300m² a ouvert ses portes en novembre 2024 et est le fruit d’un travail partenarial mené depuis 2021 avec l’aménageur du site, Apsys.
Il est composé de 3 grandes typologies d’espaces :
Pensé comme un véritable trait d’union entre quartiers martinérois / de l’agglomération grenobloise et monde étudiant, la localisation de ce tiers-lieu - en face du campus universitaire - et son accessibilité - lignes de tram/bus, pistes cyclables, rocade à proximité - est particulièrement avantageuse.
Différent des autres tiers-lieu déjà ouverts dans la région, ce projet dispose de particularités intéressantes : gestion partagée entre une dizaine d’associations, localisation dans un centre commercial, espaces multifonctionnels et amovibles.
Ces éléments en font un projet unique et innovant.
Une programmation riche et diversifiée assurée par la dizaine d’associations impliquées dans le projet viendra animer le quotidien du tiers-lieu, tant par le biais d’ateliers que d’événements.
Dans ce cadre, la coordination globale du tiers-lieu jeunesse sera assurée par l’Afev. Une coordinatrice du lieu - salariée de l’Afev - assure cette fonction d’accueil dans le site, de coordination de la gouvernance, de gestion partenariale et de facilitation des liens inter-associatifs et entre associations et structures extérieures.
Pour compléter l’équipe dédiée à l’animation du tiers-lieu, nous recherchons un.e alternant.e / apprenti.e.
Votre mission :
Rattaché.e à la Déléguée Territoriale Métropolitaine et sous la supervision de la coordinatrice du tiers-lieu, les missions de l’alternant.e/apprenti.e seront les suivantes :
Vie du tiers-lieu Neyrpic
Animation du projet de tiers-lieu
Activités administratives et communication
Vie de l’association Afev
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Prise de poste : Fin août 2025
Rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine école (dans l’idéal)
Rémunération : Selon les dispositions en vigueur prévue par la convention collective ECLAT
Avantages : Titres restaurant, CE, Mutuelle, 2 semaines de congés offertes à Noël
Étudiant.e avec curiosité d’esprit et fortes capacités à proposer et impulser.
Depuis 30 ans, l’Afev crée du lien entre campus et quartiers en créant des programmes de solidarité où des milliers d’étudiant·es s’engagent auprès des jeunes.
SSE organization
This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.
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