Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Pourquoi ce poste ?
L’initiative ACT est en pleine croissance. Son ambition ? Faire en sorte que ses méthodes deviennent les standards de référence en France et dans le monde sur les plans de transition.
Pour atteindre cet objectif, et toucher toujours plus d’entreprises de toutes tailles et tous secteurs, nous recherchons au sein d’ACT SOLUTIONS, filiale de l’ADEME en charge des actions commerciales de ACT une personne chargée de concevoir et animer des formations sur la thématique « plans de transition » et pour développer L’Initiative ACT en France et à l’étranger en lien direct avec la Direction Générale de l’ADEME.
Missions & objectifs
- Formation
•Animer les formations ACT (inter & intra) : préparation, idéation, facilitation, débriefs, suivi des acquis.
•Adapter les formats (présentiel/distanciel) et concevoir les supports et cas pratiques.
•Contribuer à la montée en compétences d’ambassadeurs ACT chez les clients (dirigeants & responsables climat/RSE).
•Porter l’amélioration continue des parcours : actualisation des contenus et scénarisation pédagogique pour garantir des formations inspirantes et engageantes (nouveau format à construire).
•Assurer la conformité Qualiopi : mise à jour des process, collecte des preuves, suivi des indicateurs, préparation et gestion des audits.
- Représentation / Commercial / Promotion
•Contribuer au développement commercial : prospection ciblée, qualification des leads, rendez-vous, propositions, négociation et signature.
•Représenter l’Initiative ACT auprès d’instances publiques en France et à l’étranger pour en assurer la promotion.
•Structurer le pipe commercial, renseigner le CRM et suivre les indicateurs de performance (CA signé, taux de transformation, cycle de vente, NPS/CSAT formations).
- Contribution à la construction des offres
•Contribuer au développement de nouvelles offres ACT (ACT for Finance, ACT Biodiversity, ACT Ressources, etc.) en collaboration avec les équipes ADEME.
Répartition indicative du temps :
~50% : Conception et animation de formations
~30% : Représentation / Commercial / Promotion
~20% : Contribution à la construction des offres
Processus de recrutement
NB : notez que toute candidature sans expérience en lien avec ACT ne sera pas étudiée. Par ailleurs, le poste est impérativement basé à Paris
- Entretien opérationnel (simulation courte d’animation + cas commercial). 2) Entretien Direction (références si besoin).
Candidater
Envoyez obligatoirement votre CV + lettre de motivation incluant un court paragraphe décrivant une formation que vous avez animée (ou co-animée) et un succès commercial auquel vous avez contribué, ainsi que votre date de disponibilité (immédiate souhaitée)
