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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F) - 22 - ST BRIEUC

CDI
Localisation 22 - ST BRIEUC, France
Publiée le 25/11/2024

UDAF 22

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L'Udaf 22 recherche un mandataire judiciaire (H-F) pour son service mandataire à la protection des majeurs, dans le cadre d'un CDI à temps plein.

Le mandataire judiciaire assure les missions suivantes :

  • intervenir dans le cadre de mandats judiciaires,
  • établir une relation d'aide à la personne,
  • réaliser une expertise sociale et juridique de la situation de la personne dans son environnement,
  • assurer la protection et la gestion des ressources et des biens de la personne,
  • rendre compte de l'exercice effectif des mesures à l'autorité judiciaire,
  • s'impliquer dans les dynamiques partenariales.

Profil requis :

  • être titulaire du CNC mandataire judiciaire. A défaut : être titulaire d'un diplôme d'État de travail social (assistant social, éducateur spécialisé ou conseiller ESF) ou de droit. Expérience professionnelle dans le métier souhaitée.

Avantages : -Souplesse dans l'organisation du temps de travail, -Mutuelle prise en charge à 50%, -Formations, -Télétravail,

  • Véhicule à usage professionnel et personnel -CSE : chèques vacances, carte cadeau.. -Carte Cezam,

Candidature (lettre de motivation, curriculum vitae) à adresser à l'Udaf 22.

Si vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre mais disponible ultérieurement, écrivez-nous, en précisant votre date de disponibilité. De nouvelles opportunités peuvent arriver très vite.

Salaire: Mensuel de 2100.0 Euros sur 12.0 mois

Profil recherché

Compétences:

  • Défendre les intérêts d'une personne physique ou morale
  • Élaborer, suivre et piloter un budget
  • Gérer un patrimoine immobilier
  • Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs
  • Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • Traitement de texte Utilisation normale
  • Tableur Utilisation normale

Expérience: 3 An(s)

Qualites Professionnelles:

  • Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.