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Labellisée "Engagé RSE confirmé**", nous vous offrons un environnement innovant, durable et stimulant. Avec 17 sites, 1150 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 300 M€ en 2024, notre entreprise familiale valorise l'humain, la formation et le bien-être au travail.
Nous recrutons en CDI pour notre site basé à Courcelles (27) ou Weyersheim (67),
Un Responsable Supply Chain Région Nord-Est H/F
Rattaché à la Directrice Supply Chain Nationale, vous avez en charge le pilotage des flux pour garantir un taux de satisfaction client optimal, tout en maîtrisant les coûts sur la région Nord Est, constituée de 3 usines et 3 dépôts. Vous serez responsable d'une équipe d'une quinzaine personnes en charge des approvisionnements, de la gestion des stocks, du suivi de chantiers, de la gestion des plannings de production (MTS, MTO et ETO) et des livraisons.
A ce titre, vous avez en charge, sans que cette liste soit exhaustive les missions principales suivantes :
- Définir l'organisation de la Supply Chain régionale en alignement avec la stratégie nationale et manager l'équipe régionale,
- Coordonner la gestion de la région avec le Directeur commercial et le Directeur industriel,
- Assurer le meilleur niveau de service au meilleur coût et avec un minimum de stocks,
- Animer les S&OP et les PDP,
- Définir la politique globale des stocks, les objectifs de couverture,
- Piloter les transports pour assurer la qualité de service, au prix le plus juste, tout en réduisant les EGES,
- Superviser les inventaires, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives,
- Mettre en place les KPI's afin de piloter l'amélioration continue de la SC en région,
- Mener les projets d'optimisation de la performance pour le périmètre SC Nord Est,
- Anticiper les risques Supply Chain et déployer le Plan de Continuité d'Activité (PCA),
- Promouvoir la culture de sécurité et de qualité avec une forte implication,
- Gérer les réclamations et non-conformités, mettre en œuvre les actions correctives et animer les actions qualité,
- Garantir le respect des procédures, des délais, de la qualité et des engagements internes et externes,
- Recruter, intégrer et développer les compétences des collaborateurs, en adéquation avec les besoins et évolutions du service,
- Mener les entretiens et définir les objectifs individuels des collaborateurs,
- Favoriser la performance et la coopération au sein de l'équipe.
Profil
- Issu d'une formation supérieure de type BAC+5 dans le domaine de la logistique et Supply Chain, vous avez acquis une expérience professionnelle d'au moins 10 ans sur un poste similaire, dans un environnement industriel, idéalement au sein d'organisations matricielles,
- Vous maîtrisez les outils et méthode d'analyse, vous êtes à l'aise avec l'informatique et maîtrisez une utilisation avancée d'Excel,
- Vous maîtrisez l'exercice du S&OP,
- Vous avez une forte dimension RH, avec une expérience de management d'équipes à distance, dans un contexte de changement. Vous savez faire grandir vos équipes, les responsabiliser et développer leurs compétences,
- Vous avez mené des projets de transformation,
- Votre leadership, votre sens du business comme votre excellent sens de la communication sont des atouts indispensables pour ce poste,
- Une connaissance de SAP est nécessaire.
Rigoureux, vous savez encadrer, coordonner et piloter le travail quotidien de plusieurs personnes, avec une forte orientation résultats. Vous avez une expérience solide en management, avec une expertise dans la gestion du changement et la coordination d'équipes sur plusieurs sites à distance. Vous êtes capable de favoriser la coopération et de cultiver un esprit d'équipe pour atteindre des objectifs communs.
Salaire: Mensuel de 3500.0 Euros sur 12.0 mois
