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L’OID est une association qui participe activement à la montée en puissance des thématiques ESG en France et à l’international, par un programme d’actions sur le terrain et auprès des pouvoirs publics
Structure de l’ESS
Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.
Vous appuierez la réalisation des travaux de R&D dans le cadre du programme Adaptation, sous la coordination et avec l’appui de l’équipe interne et du directeur général. Le périmètre d’action de votre travail est le secteur du bâtiment, de l’immobilier, et plus généralement des acteurs du territoire (collectivités, investisseurs, promoteurs, entreprises générales, etc.).
Selon votre expertise et vos centres d’intérêts, les missions peuvent porter sur :
Vous apportez également ponctuellement un appui aux autres travaux de l’association :
Si notre recherche porte principalement sur un profil « Adaptation », vous pourrez aussi être amené à travailler sur les thématiques suivantes :
Profil :
Qualités appréciées :
Compétences :
Langues :
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