Technicien informatique H/F - Paris

💡 Structure de l’ESS
CDI
Localisation Paris, FR
Personnes âgées
Publiée le 30/09/2024

Les Petits Frères des Pauvres

L’accueil, l’aide et l’accompagnement des personnes, en priorité de plus de 50 ans, souffrant de pauvreté, de solitude, d’exclusion, de précarité, de maladie.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
  • Site internet
  • Association
  • Entre 250 et 2000 salariés
  • Personnes âgées
Mesure d'impact

Nous avons réalisé une mesure d’impact en interne.

Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
Voir plus

Le projet

Reconnue d’utilité publique, l’Association Petits Frères des Pauvres lutte depuis 1946 contre l’isolement et la solitude des personnes âgées, prioritairement les plus démunies. Par nos actions, nous recréons des liens leur permettant de reprendre goût à la vie et faire partie du monde qui les entoure. Elle est l’association la plus importante, avec sa Fondation et ses établissements, spécialisée sur les problématiques de l’isolement des personnes âgées. Les Petits Frères des Pauvres sont aussi présents à l’international (10 pays).

S’ENGAGER POUR UNE CAUSE D’INTERÊT GENERAL

Rejoindre les Petits Frères des Pauvres, c’est contribuer à faire reculer le fléau de l’isolement des personnes âgées, à œuvrer à une société plus inclusive envers ses aînés, à changer de regard sur la vieillesse. C'est donner du sens à son engagement professionnel, participer à un combat sociétal et aux enjeux de transition démographique. C'est aussi s’épanouir au sein d'un collectif engagé composé de plus de 600 salariés et 15 000 bénévoles qui mettent leur expertise et leur pouvoir d’agir au service des personnes âgées isolées et en situation de précarité. C’est la possibilité de développer ses compétences professionnelles, et d’évoluer dans un environnement où les valeurs, l’autonomie, l’audace et la responsabilité sont incarnées et respectées.

Notre Ensemble associatif s'engage en faveur de la diversité, de l’égalité des chances et de l'inclusion. Dans ce cadre, tous nos recrutements sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste

Au sein de la Direction des Systèmes d’Information et du Numérique (10 personnes), vous aurez pour missions le suivi, la maintenance et l’optimisation du parc informatique.

MISSIONS PRINCIPALES

  • Gérer l’installation, la maintenance et l’inventaire du parc informatique
  • Réaliser l’assistance et le support auprès des utilisateurs
  • Traiter les incidents, en physique ou à distance, sur les ordinateurs, les réseaux, la messagerie ou la téléphonie IP depuis la demande jusqu'à la clôture
  • Concevoir et mettre en œuvre des procédures internes
  • Contribuer à la sécurité des données et des réseaux
  • Sensibiliser les utilisateurs aux outils (bureautique, outils métiers, outils spécifiques…) et aux règles de bonnes pratiques

                                                                           

Environnement

  • Parc informatique Windows 10/11
  • Office365
  • Téléphonie IP
Profil recherché

Diplôme : Titulaire d’un BAC +2 à Bac +3,

Expérience : Expérience minimum de 3 ans à un poste similaire

Compétences techniques :

  • Connaissance des réseaux : IP, Wifi, VPN, DHCP, DNS et maîtrise des systèmes d'exploitation Windows.
  • Maitrise de l’environnement Office365 (SharePoint / OneDrive / Teams / Outlook…)
  • Bonnes connaissances des règles de sécurité
  • S’adapter aux évolutions technologiques

Savoir-être : Être autonome, rigoureux, organisé, pédagogue, avoir un bon esprit d’analyse et posséder un bon sens du relationnel

AVANTAGES                                 

Carte titre restaurant dématérialisé de 10,83€ par jours travaillés dont 60% prise en charge employeur, abonnement transport remboursé à hauteur de 50%, complémentaire santé, prévoyance, dispositif de surcotisations retraite, …

Salaire à partir de 32 K€ bruts annuels

Merci de transmettre CV et lettre de motivation