Coordination Régionale Bordeaux, Nouvelle Aquitaine - Bordeaux

💡 Structure de l’ESS
CDI
Localisation Bordeaux, France
Alimentation
Télétravail partiel possible
3 année(s) d'exp.
Publiée le 08/08/2024
Début : septembre 2024

Le Chainon Manquant

Collecter les surplus alimentaires de qualité des professionnels puis les redistribuer aux acteurs sociaux à proximité pour offrir une alimentation saine et variée à ceux qui en ont le plus besoin.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
Mesure d'impact
Le Chainon Manquant n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
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LE CHAINON MANQUANT ?

Alors que 10 millions de tonnes de nourriture sont perdues ou jetées chaque année en France avec un coût environnemental très conséquent, près de 10 millions de personnes ne peuvent se nourrir selon leurs besoins.

Née en 2014, l’association Le Chainon Manquant crée le lien, sur le terrain, entre les professionnels qui ont trop de nourriture et ceux qui en ont besoin, pour moins de gaspillage et plus de partage !

À bord de nos camionnettes et bientôt de notre vélo cargo, nos équipes collectent chaque jour des surplus frais de qualité, auprès de la restauration collective, de l’événementiel ainsi que de commerces de proximité puis les redistribuent immédiatement aux associations de solidarité en les partageant en fonction de leurs besoins.

Présents à Paris et Bordeaux, nous redistribuons environ 400 000 repas par an à une centaine d’associations afin qu’elles puissent proposer une alimentation saine et variée et un peu de plaisir à tous ceux qu’elles accompagnent.

Notre Coordinatrice actuelle ayant décidée de se lancer dans un nouveau projet personnel, nous cherchons à la remplacer. Au Chaînon Manquant, bénévoles et salariés travaillent main dans la main et sont fiers de mettre leur énergie et leur enthousiasme au service d’une action innovante et positive pour tous. Nos valeurs humaines, éthiques et professionnelles et notre engagement pour l’environnement et la solidarité sont au cœur de notre motivation.

ENVIRONNEMENT :

• une équipe à taille humaine, jeune et engagée

• un projet au service de l’environnement ET de la solidarité

• une expérience loin de la routine et riche de rencontres

POSTE PROPOSÉ :

Nous recherchons notre coordinateur.ice régional.e Bordelais.e, capable de guider le développement de l'antenne.

Notre association, tout comme les enjeux de l’anti-gaspi et de la précarité alimentaire, évolue. En charge des opérations en Aquitaine, vous aurez à coeur de piloter ces nouveaux enjeux, à la fois sur nos opérations ordinaires et extraordinaires. Pour ce faire, une connaissance parfaite du terrain, des partenaires, des associations et du parcours des bénévoles est nécessaire.

Vous vous familiariserez d’abord avec la mission principale de notre association en rejoignant nos équipes sur le terrain à bord de nos camionnettes :

accueillez chaleureusement vos bénévoles équipiers et expliquez les enjeux de l’association, la mission à réaliser et les contraintes à respecter,

collectez les invendus alimentaires chez nos partenaires professionnels,

redistribuez les produits collectés en les partageant entre les associations à proximité en fonction de leurs besoins (typologie de produits et volumes),

• remettez les documents utiles à chaque partenaire et remontez les informations du terrain à l’équipe de coordination via les outils de l’association,

• créez des liens de confiance et d’entraide au sein de l’équipe et avec notre communauté de bénévoles pour un maximum d’impact collectif,

• jouez pleinement votre rôle d’ambassadeur de l’association et d’expert anti-gaspi et solidaire auprès de nos parties prenantes et nouvelles recrues potentielles !

Point de contact principal de nos différentes parties prenantes – professionnels, associations, bénévoles - vous assurerez ensuite la bonne réalisation de notre mission, en lien avec la vision et les objectifs de l’association, et notamment :

• le management et la formation des équipes opérationnelles salariées et bénévoles,

• la gestion de nos moyens matériels,

• la mise en œuvre de notre plan de maîtrise sanitaire,

• la gestion des plannings opérationnels et leur communication en fonction des partenariats, des opportunités spécifiques et de nos capacités logistiques et humaines,

• la gestion et le suivi de notre activité,

• le développement de notre réseau de partenaires ou de projets spécifiques,

Fort(e) de votre parfaite connaissance des opérations de terrain, vous développerez enfin une vision stratégique de l'antenne dans son environnement vous permettant de la diriger et d'en assumer les responsabilités administratives et financières.

Profil recherché

Ce poste est ouvert à toute personne motivée par nos enjeux, détentrice du permis B et fiable dans son engagement.

Parce que les surplus ne se programment pas, la force de notre association réside dans sa réactivité et sa capacité à faire coïncider au mieux opportunités et besoins, grâce à une très bonne connaissance de nos partenaires et un engagement fort de nos équipes.

Qualités et compétences :

• Vos qualités organisationnelles (méthode et rigueur) et votre capacité d’adaptation sont les clés de réussite de vos missions ;

• Votre esprit entrepreneurial vous pousse à avoir toujours un coup d’avance, à vous approprier les sujets de manière proactive et à avoir une vision stratégique des enjeux

• Vos qualités d’écoute et de communication assurent un bon partage de l’information, des relations positives avec nos partenaires et nos équipes et la fidélisation de nos bénévoles ;

• Ouvert à l’action de terrain, autonome et fiable, vous aimez les rencontres et appréciez l’interaction avec des personnalités et secteurs divers ;

• Vous êtes une personne de confiance, sur laquelle nous pouvons compter ;

• Indispensable :

- être fortement motivé par nos enjeux

- avoir le permis B et être à l’aise pour conduire, même dans Bordeaux ;-)

Prise de fonction souhaitée courant Septembre !

Salaire selon profil.