Chargé·e de développement de la Maison des Volontaires Hauts-de-France (CDD 9 mois) - Amiens

💡 Structure de l’ESS
CDD
Localisation Amiens, France
Jeunesse
Télétravail ponctuel autorisé
2800€ brut (Mensuel)
De 5 à 10 année(s) d'exp.
Publiée le 09/04/2025
Début : mai 2025

La Maison des Volontaires

Garantir à tous les jeunes l'égalité d'accès aux programmes d'engagement et offrir à chacun un champ des possibles plus large

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
Mesure d'impact
La Maison des Volontaires n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
Documents
N'a pas encore communiqué de documents de transparence
Voir plus

🌟 La mission de la Maison de Volontaires

À propos de la Maison des Volontaires

"Depuis près de 10 ans, l’Association Maison des Volontaires (AMdV) facilite l’engagement citoyen des jeunes en levant les freins qui limitent l’accès aux expériences de volontariat. À travers ses actions de sensibilisation, d’accompagnement et la mise à disposition de logements sociaux pour les volontaires, elle garantit à tous les jeunes un accès inclusif aux parcours d’engagement.

Grâce aux outils et dispositifs qu’elle met en place, la MdV accompagne chaque jeune dans la recherche de la forme d’engagement qui lui correspond et l’aide à concrétiser son projet, en fonction de ses envies et de ses besoins. Service civique, volontariats européens et internationaux, chantiers de jeunes : un champ des possibles ouvert à chaque parcours.

La MdV dans les Hauts de France

Forte de son succès à Paris, la MdV déploie désormais son modèle en Hauts-de-France en partenariat avec l’Union Régionale pour l’Habitat des Jeunes (URHAJ).

Située à Amiens, la future Maison des Volontaires des Hauts-de-France sera un lieu pilote proposant des logements et des espaces de vie, de formation et d’expression, conçus pour accompagner les jeunes et les professionnel·le·s de jeunesse de la région.

Elle s’organisera autour de trois espaces complémentaires :

  • La HOME : une résidence sociale dédiée aux volontaires.
  • Le LAB : un centre de ressources pour l’information, la formation et l’accompagnement.
  • La SCÈNE : un espace de diffusion et de valorisation de l’engagement.

Missions principales

En tant que chargé.e de développement vous jouerez un rôle clé dans la création et la mise en œuvre de la future Maison des Volontaires des Hauts-de-France, en étroite collaboration avec la déléguée générale. Vous serez responsable de la coordination des activités, de la gestion des partenariats, de l’animation de la communauté locale et de la constitution d’une équipe de volontaires pour tester les premières actions de terrain.

Vos principales responsabilités seront :

  • Mobiliser les acteurs locaux : identifier et animer un réseau de partenaires intéressés par le projet.
  • Lancer les premières actions : organiser des événements et expérimenter des initiatives pour préfigurer la MdV#HdF.
  • Rechercher des financements : identifier des opportunités, monter des dossiers et assurer le suivi des demandes de financement.
  • Participer à la conduite d’une étude de faisabilité : co-réaliser avec l’URHAJ une analyse pour structurer le projet.
  • Participer à la formalisation du projet : co-rédiger le cahier des charges de la future Maison des Volontaires.
Profil recherché

Compétences et qualifications

  • Expérience significative (minimum 5 ans) en gestion de projet, entrepreneuriat social, ou gestion de structures socio-culturelles (ex : fablab, MJC, foyers de jeunes).
  • Bonne connaissance du secteur jeunesse et volontariat.
  • Excellentes compétences en communication et relations partenariales.
  • Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant avec divers acteurs.
  • Maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux.
  • Permis B obligatoire.

Qualités personnelles

  • Excellentes qualités relationnelles, capacité rédactionnelle, créativité, autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
  • Esprit d’initiative, réactivité et capacité à prendre des décisions rapidement.
  • Capacité à travailler en équipe et à fédérer une communauté.
  • Sensibilité aux valeurs du volontariat et de l’éducation populaire.

Contrat : CDD

  • CDD 9 mois (évolution vers CDI souhaitée)
  • Temps de travail : 35h/semaine (horaires flexibles selon les besoins des jeunes)
  • Lieu : Amiens
  • Rémunération : Groupe F, coefficient 400 – Convention Collective Nationale de l’Animation (ECLAT)
  • Avantages : Prise en charge à 50% de la carte de transport + mutuelle

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