Chargé de paie et RH (H/F) - Lille

💡 Structure de l’ESS
CDI
Localisation Lille, France
Éducation
Télétravail partiel possible
De 3 à 5 année(s) d'exp.
Publiée le 27/11/2024
Début : novembre 2024

IÉSEG School of Management

L’IÉSEG prépare les acteurs du changement qui contribueront au développement d’entreprises et organisations responsables, innovantes et humanistes dans un contexte international.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
  • Site internet
  • Association
  • Entre 250 et 2000 salariés
  • Éducation
Mesure d'impact

Nous avons réalisé une mesure d’impact en interne.

Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
Voir plus

L’IESEG est une Grande Ecole de Management, reconnue pour son excellence académique et sa dimension internationale. Avec un effectif de plus de 600 salariés permanents et 8450 étudiants répartis sur ses campus de Lille et Paris, l’IESEG est classée à la 23ème place des meilleurs Masters in Management 2024 au niveau international, et 6ème meilleure école française par le Financial Times.

Rejoindre l’IESEG c’est :

  • Intégrer une organisation engagée en matière de RSE, avec des valeurs fortes et un projet d’entreprise porteur de sens,
  • Évoluer dans un environnement multi-culturel et en mouvement permanent,
  • Accompagner le développement de l’école,
  • Développer ses compétences.

L’IÉSEG recrute pour la Direction des Ressources Humaines sur le campus de Lille un(e) :

Chargé(e) de paie et RH

Missions :

Au sein d’une équipe basée essentiellement à Lille, vous prenez en charge les missions relatives à la gestion administrative RH et de la paie.

Gestion de la paie de A à Z :

  • Prise en charge des éléments variables, calcul de la paie, réalisation des soldes de tout compte, édition et contrôle des bulletins de paie, déclarations sociales (DSN)
  • Gestion des tickets restaurant, de la mutuelle et de la prévoyance
  • Gestion et suivi des arrêts de travail (subrogation)
  • Mise à jour de tableaux de bord

Gestion administrative du personnel :

  • Déclarations préalables à l’embauche
  • Établissement des contrats de travail et avenants
  • Organisation et planification des visites médicales
  • Déclarations des accidents du travail
  • Relations avec la sécurité sociale
  • Gestion de l’intérim
  • Entretien d’accueil des nouveaux salariés

Profil :

  • De formation Bac +2 minimum dans les Ressources Humaines ou la gestion de paie, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur des missions liées à la gestion du personnel et à la paie,
  • Vous maîtrisez le pack Office (Word, Excel, Outlook),
  • Vous avez l’esprit d’équipe et des facilités à échanger avec différents publics,
  • Vous montrez des qualités rédactionnelles, de synthèse et d’analyse,
  • Vous êtes polyvalent(e), flexible et disponible, vous faites preuve d’autonomie et d’une bonne organisation,
  • Vous avez un bon relationnel et vous êtes orienté(e) clients internes,
  • Votre niveau d’anglais vous permet d’échanger oralement et à l’écrit avec un public international.

Ce que l’on vous propose :

  • Une politique de congés avantageuse (33 jours par an + RTT)
  • Des titres restaurants
  • Un accord d’intéressement
  • Un accord de télétravail
  • Le remboursement des frais de transport à hauteur de 75%

Conditions du poste :

  • Type de contrat : CDI
  • Début de contrat : Poste à dès que possible
  • Durée hebdomadaire de travail : base 35 heures (39h00 hebdo + RTT)
  • Localisation : Lille

Vous souhaitez avoir un aperçu de ce que c'est de travailler à l'IÉSEG ?

Parce que ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux, nous leur avons donné la parole :