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FORMATEUR-TRICE CONSULTANT-E EN INGENIERIE PEDAGOGIQUE ET DE FORM (H/F) - 35 - RENNES

CDD
Localisation 35 - RENNES, France
Publiée le 20/11/2024

GIP FORMATION DE L'ACADEMIE DE RENNES

Formation continue d'adultes

Plus d'informations
  • Entre 15 et 50 salariés
Mesure d'impact
GIP FORMATION DE L'ACADEMIE DE RENNES n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
Voir plus

Le GIP-FAR est rattaché au Ministère de l'Education nationale et propose une offre de formation modulaire (intra et inter) dans le champ des métiers de la formation à destination des publics de salariés et de demandeurs d'emploi. Dans le cadre des prestations de formation du GIP-FAR, le/la candidat-e contribuera à la formation des professionnels de la formation (formateurs, coordonnateurs, responsables de dispositifs). Il/Elle interviendra sur la conception et l'animation de formation et l'accompagnement d'équipe pour les clients du GIP-FAR ainsi que sur des projets d'innovation. Il/Elle participera activement à la mise en place d'un dispositif en distanciel. Il/Elle sera intégré-e à l'équipe de formateurs-trices consultants-es du GIP-FAR.

Il/Elle aura donc pour principales activités :

  • Animer des sessions de formation de formateurs-trices et de responsables de dispositifs de formation ;
  • Contribuer à l'ingénierie pédagogique de différents projets ;
  • Assurer l'accompagnement pédagogique d'apprenants-es, sur leur projet et les activités de formation ;
  • Contribuer au développement de dispositifs de formation hybrides ;
  • Participer à la relation client ;
  • Contribuer à l'innovation pédagogique et à l'amélioration des dispositifs.

Compétences / Exigences requises / Qualifications

  • Agent de catégorie A ou minimum BAC+3 en lien avec la formation d'adultes
  • Ancienneté requise : => 5 ans souhaités dans le domaine de la formation professionnelle ou du conseil aux organisations ; => Expérience exigée d'animation de formations et de formation de formateur-trice ; => Expérience dans le domaine de l'ingénierie pédagogique et de l'ingénierie de formation ; => Expérience dans la pratique parcours de formation hybride

Savoir

  • Connaissance en sciences humaines et en pédagogie d'adulte
  • Connaissance de l'environnement réglementaire et financier de la formation continue d'adultes

Savoir-faire

  • Bonne maîtrise de l'écrit et facilité rédactionnelle ;
  • Maitrise de l'ingénierie pédagogique et de formation ;
  • Maîtrise des outils numériques en formation et de la multimodalité (classe virtuelle, Moodle, outils interactifs...)

Savoir-être

  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacités à accompagner les équipes pédagogiques
  • Sens du contact, de la relation client

Salaire: Annuel de 24000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois

Profil recherché

Compétences:

  • Techniques pédagogiques
  • Définir des besoins en développement des compétences
  • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • Organiser et piloter un programme de formation

Expérience: 5 An(s)