MISSIONS SPÉCIFIQUES
Gestion et suivi opérationnel de l’implémentation de la stratégie de collecte de fonds
- Développer la base de donateur.rice.s particulier.e.s (recrutement, fidélisation, évènements, campagnes de télémarketing et collectes de rue, etc.) ;
- Implémenter l’outil de CRM Salesforce, migrer les données, intégrer les outils annexes et veiller à la bonne exploitation de l’outil ;
- Gérer l’impact technique et opérationnel sur la collecte de fonds du passage au statut de FRUP ;
- Participer à la construction et au déploiement d’une stratégie legs et libéralités, d’une stratégie de relations grandes donatrices et grands donateurs, d’une stratégie de collecte peer to peer ;
- Suivre les outils d’évaluation, d’analyse et de reporting des résultats de collecte ;
- Produire et rédiger des contenus à visée de collecte (rendu de compte, focus projets associatifs etc…)
- Contribuer à la mise à jour du site web avec la création de modules de collecte, la maintenance des outils, la mise en ligne des contenus à visée de collecte ;
- Construire et suivre le budget et les projections de collecte ; Gestion d’opérations de collecte événementielle
- Proposer des directions stratégiques, implémenter des orientations co-construites avec la direction, construire et suivre le budget et les projections de collecte ;
- Construire, rédiger et/ou mettre à jour les outils opérationnels de suivi ;
- Piloter de manière opérationnelle l’équipe collecte missionnée sur l’événement en partenariat avec la responsable événementiel ;
- Construire un bilan de chaque événement avec enseignements et recommandations pour le futur ;
Contribution stratégique et opérationnelle aux campagnes de communication à visée de collecte de fonds :
- Proposer des directions stratégiques, implémenter des orientations co-construites avec la direction, construire et suivre le budget et les projections de collecte ;
- Piloter de manière opérationnelle l’équipe collecte missionnée sur l’événement en partenariat avec la responsable événementiel ;
- Construire un bilan de chaque événement avec enseignements et recommandations pour le futur ;
Management :
- Animer et encadrer l’équipe collecte en collaboration avec la direction ;
- S’assurer de la bonne répartition des actions à délivrer auprès des membres de l’équipe ;
- Participer au recrutement et aux évaluations des membres de l’équipe ;