Chef de service éducatif MECS H/F - Caluire-et-Cuire

💡 Structure de l’ESS
CDI
Localisation Caluire-et-Cuire, France
Social
37000 - 47000€ brut (Annuel)
A partir de 3 année(s) d'exp.
Publiée le 12/12/2024

Fondation Apprentis d'Auteuil

Apprentis d'Auteuil soutient les jeunes en difficulté à travers des programmes d’accueil, d’éducation, de formation et d’insertion pour leur permettre de devenir des hommes et des femmes debout.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
Mesure d'impact

Nous avons réalisé une mesure d’impact en interne.

Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
Pratiques et politiques internes
Documents
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Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.

Vous avez envie de rejoindre une organisation qui place le besoin des jeunes au centre de son action, et agit dans le cadre d'un accompagnement global ?

Vous souhaitez bénéficier de fonctions ressources pour vous accompagner sur toutes les questions RH, finances, vous permettant ainsi de vous concentrer sur votre cœur de métier ?
Vous avez envie de développer vos compétences en bénéficiant de formations à valeur ajoutée tout au long de votre parcours ?

Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite…

Ce que nous vous proposons

À Caluire, le site de la Providence Saint-Nizier a pour vocation d'accueillir 91 jeunes grâce à 3 services : une MECS, un service de familles éducatrices, et un dispositif d'accompagnement en famille.

La Maison d'enfants à caractère social accueille pour sa part 33 filles et garçons, âgés de 6 à 18 ans, répartis en 3 groupes de maturité distincte (groupe de progression). L'équipe éducative accompagne le quotidien des mineurs. Elle veille à garantir autant que possible le lien avec les parents et leur rôle dans l'éducation de leur enfant. L'âge maximum d'admission est fixé à 16 ans.

L'établissement accueille des fratries et des jeunes hors fratrie. L'accueil peut être continu ou séquentiel.

Vous encadrez une équipe pluridisciplinaire, de 30 collaborateurs, composée de veilleurs de nuit, maîtresses de maison, éducateurs spécialisés et animatrice socio-culturel. Vous serez également amené à travailler en lien avec la psychologue de l'établissement.

Vos missions

Au sein de cette équipe engagée vous veillez à la qualité de la prise en charge et à l'application des parcours personnalisés des enfants en favorisant le lien avec l'ensemble des partenaires internes et externes.

A cet effet, vous organisez, animez, soutenez et supervisez l'activité des équipes éducatives, tout en garantissant le bon fonctionnement administratif et financier.

Au sein de l'équipe de direction, vous participez aux réflexions et à la dynamique globale de l'établissement en lien avec la directrice, et vous assurez les astreintes opérationnelles (1 semaine sur 3).

Les bénéfices pour vous

Avec votre équipe, vous avez un impact à forte valeur ajoutée auprès des jeunes en leur permettant de se mobiliser dans la durée autour de projets porteurs de sens (mise en place de projets de solidarité internationale, médiation animale etc.…) et dans le cadre d'un accompagnement global et pluridisciplinaire.

Vous bénéficiez de fonctions ressources (RH, Finance, Services généraux…) présentes sur le site qui vous accompagnent et vous permettent ainsi de vous concentrer sur votre cœur de métier.

Vous rejoignez une Fondation qui investit dans le développement des compétences des collaborateurs (+5% de la masse salariale, versus 0,9% tous secteurs) et bénéficiez de formations tout au long de votre parcours professionnel (management, recrutement, éducatif...)

Nos avantages

Statut cadre, forfait jour avec 202 jours travaillés
Astreintes rémunérées
Congés d'ancienneté, conégs de ressourcement

Profil recherché

Votre profil

Vous êtes idéalement diplômé(e) CAFERUIS, et/ou avez une expérience confirmée auprès d'un public en difficulté, enfant ou adolescent et de solides connaissances du secteur de la protection de l'enfance, ce qui vous permet d'être une ressource pour les équipes éducatives.

Vos qualités humaines et relationnelles, votre sens de l'écoute et vos capacités à évaluer puis décider vous permettent de fédérer une équipe autour d'un projet.

Vous savez prendre le recul nécessaire et appréciez les situations avec la juste distance.

Permis B indispensable. Des déplacements sont à prévoir sur le département.

Ce poste est vraiment fait pour vous si

Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance et bienveillance et croyez aux potentialités de chaque jeune, quelle que soit son histoire, son parcours de vie, sa personnalité…

Vous avez lu jusqu'ici alors il est temps de postuler, nous sommes impatients de vous rencontrer !