Les 25 meilleures formations RSE : notre sélection
Le poste Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, compétente et impliquée, vous aurez les missions suivantes :
Accueillir au quotidien l'enfant et ses parents;
Garantir l'hygiène, la sécurité physique et affective des enfants;
Participation à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique ;
Création et animation d'activités d'éveil contribuant au développement de l'enfant en respectant ses besoins selon son âge;
Responsable de section et la bonne application des fondamentaux de l'accueil collectif
Accompagner l'enfant dans les différents temps de vie de la crèche : repas, change, sieste, activités en s'appuyant sur un travail d'observation
Créer une relation de confiance avec les familles et les guider dans leur accompagnement à la parentalité
Participer à l'aménagement des espaces d'accueil
Participer aux réunions pédagogiques et réunions d'équipe
Les équipes Cap Enfants sont accompagnées par un médecin de crèche ainsi qu'une psychologue qui interviennent régulièrement sur les structures.
Nos crèches sont ouvertes du lundi au vendredi de 8h à 19h30 Planning : 35 heures sur 5 jours
Profil recherché : Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (DEJE) vous êtes chaleureux(se), dynamique, impliqué(e), à l'écoute et attentif(ve) à la qualité de la relation humaine. Votre motivation, créativité et sens de l'initiative seront valorisés.
Les avantages chez Cap Enfants :
- Salaire à partir de : 2 050€ bruts/mois
- Tickets restaurants
- Mutuelle Alan
- Prise en charge des transports en commun (50%)
-
- 3 jours de congés après 1 an d'ancienneté
- Formations : 3 journées pédagogiques/an + diverses formations en cours d'année, accompagnement à la VAE
- Primes (participation, ancienneté, parrainage )
- Chèques cadeaux par le CSE
Cap Enfants œuvre pour l'inclusion des personnes en situation de handicap c'est pourquoi ce poste est ouvert aux personnes possédant une RQTH.
Salaire: Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 mois
