Assistant(e) marketing au service de la collecte de fonds - Lyon

💡 Structure de l’ESS
Stage
Localisation Lyon, France
Agriculture
Télétravail ponctuel autorisé
De 1 à 3 année(s) d'exp.
Publiée le 20/11/2024
Début : février 2024

AVSF - Agronomes & Vétérinaires Sans Frontières

AVSF est une association de solidarité internationale reconnue d'utilité publique, qui agit depuis 1977 pour soutenir l'agriculture paysanne dans 23 pays d'Afrique, d'Amérique latine et d'Asie.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
Mesure d'impact
AVSF - Agronomes & Vétérinaires Sans Frontières n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
Voir plus

AGRONOMES & VÉTÉRINAIRES SANS FRONTIÈRES, C’EST QUOI ?

Une ONG de solidarité internationale qui met les compétences de professionnels de l’agriculture, de l’élevage et de la santé animale, en faveur du développement rural et de l’agriculture paysanne dans le monde. L’objectif ? Favoriser l’autonomie alimentaire et économique des familles paysannes les plus pauvres et promouvoir un modèle agricole basé sur l’agroécologie respectueux de l’environnement et résilient face au changement climatique.

En savoir + : https://www.avsf.org/

DESCRIPTION DU STAGE

Au sein de l’équipe collecte de fonds auprès des particuliers (composée de la Responsable de la collecte et de la Chargée de marketing) et sous la responsabilité de la Chargée de marketing direct et digital, vous participerez principalement aux actions de recrutement, conversion et fidélisation de nos donateurs via les différents canaux digitaux disponibles. Dans ce cadre, vous travaillerez sur la création et l’amélioration de contenusweb (rédaction d’e-mails et de pages internet, créations graphiques, montages vidéo).

Vous participerez également à l’organisation et la gestion opérationnelle de notre campagne annuelle de street-marketing dont l’objectif est de recruter de nouveaux donateurs.

Les missions seront les suivantes :

Améliorer l’automatisation des campagnes d’e-mailing relationnels

- Retravailler le cycle automatique d’envoi d’e-mails destiné aux nouveaux donateurs (objectif : fidélisation et conversion au prélèvement automatique)

- Retravailler le cycle « anniversaire » (objectif : fidélisation)

- Créer un cycle « décrocheurs » (objectif : réactiver des donateurs inactifs)

Développer les cagnottes solidaires sur la plateforme Gandee

- Créer un e-mail d’appel à soutien pour deux défis solidaires à venir en faveur d’AVSF (course à cheval et voyage à vélo)

- Retravailler la page web dédiée aux cagnottes solidaires sur notre site internet

- Créer une page internet dédiée à chaque défi

Participer à la mise en œuvre opérationnelle de la campagne de face-à-face

- Demander les autorisations aux mairies concernées et en faire le suivi

- Gérer l’envoi de matériels aux équipes de recruteurs

- Participer à la formation initiale des équipes de recruteurs

- Créer un e-mail d’accueil adapté à la cible

Vous serez amené.e à appuyer l’équipe collecte sur d’autres projets (notamment print) au gré des besoins.

Profil recherché

PROFIL ATTENDU

Nous ne recherchons pas un.e spécialiste de l’agriculture, mais une personne curieuse et motivée, prête à toucher à toutes les facettes de la communication.

- Formation : supérieure, Bac + 3 minimum. Études en marketing, communication, gestion des entreprises, sciences politiques ou sciences humaines et sociales (école de communication ou de commerce, Celsa, IEP, Université)

- Très bonnes capacités rédactionnelles, de synthèse, d’analyse, orthographe impeccable.

- Capacité à travailler en équipe et en autonomie, créativité et organisation, bienveillance et proactivité.

- Intérêt pour le domaine du développement international.

Anglais et/ou espagnol courant est un plus.

AVSF veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses collaborateurs.trices au sein de ses équipes. En tant qu’employeur, AVSF offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge.