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L'association HPF recherche un Chef de service H/F pour encadrer l'établissement MECS (Maison d'Enfant à Caractère Social).
Bénéficiant d'une capacité de 30 mineurs non accompagnés (MNA) en internat et de 25 jeunes majeurs en diffus (AAJ), la finalité de la MECS est d'accompagner les jeunes en matière de scolarité et d'emploi, de statut administratif, de santé et d'intégration culturelle et sociale dans le but de l'autonomie.
Rattaché à l'Adjoint de direction de la MECS, vous êtes chargé de :
Gérer le personnel :
- Organise l’activité de l’équipe et assure le management de proximité :
- Elabore les plannings et organise les remplacements
- Recense les éléments variables de paie
- Mobilise le partenariat
- Réparti les tâches entre les salariés et articule le travail éducatif et social de façon harmonisée
- S’assure de la transmission des informations entre les salariés
- Veille à la qualité des transmissions sur le Dossier Unique Interconsult
- Veille à la qualité des comptes-rendus des réunions d’équipe
- Réalise l’évaluation des compétences et des objectifs des salariés
- Assure le suivi des objectifs de l’équipe éducative
- S’assure de bonnes conditions de travail et de sécurité
- Prévient les conflits
Gérer le quotidien :
- Veille à ce que l’ensemble des actions réalisées s’inscrivent dans le cadre de la bientraitance des personnes accueillies
- S’assure de la rédaction des projets personnalisés et les valide
- S’assure de l’organisation de réunions de synthèse
- Assure l’animation des réunions d’équipes
- Valide les sorties, activités collectives et séjours
- Valide les dépenses anytime des salariés
- Fait le lien avec les inspecteurs de l’ASE
- Gère et valide la distribution de l’argent de poche sur le plan éducatif
- S’assure du respect des actes usuels et non usuels qui ne peuvent pas être délégués sans autorisation
- Veille à la sécurité des personnes
Assurer l'interface avec l’Aide Sociale à l’Enfance :
- S’assure de la rédaction des rapports, les valide et les envoie
- Assure le lien avec les inspecteurs de l’ASE (notes d’incidents, etc.)
- Assure la gestion des admissions et réalise les préadmissions de la MECS AAJ et internat (contrat de séjour et DIPC)
Gérer l’établissement :
- Participe à la définition des orientations de l’établissement
- S’assure de l’application des décisions de la direction
- Assure la représentation des établissements auprès des partenaires
- Elabore de nouveaux partenariats
- Participe à l’élaboration du rapport d’activité
- Participe à l’élaboration des procédures et s’assure de leur mise en œuvre
- Fait des propositions sur le développement de l’établissement
- Met en œuvre les outils de la loi de 2002
- Assure des veilles de sécurité
Vos avantages au sein d'HPF :
- Participation à hauteur de 50% aux frais de transport
- Mutuelle de base prise en charge à 100%
- Travail en journée continue
- Restauration prise en charge
