Responsable de site (ACI : plateforme tri textile) - Sellières

💡 Structure de l’ESS
CDI
Localisation Sellières, France
Pas de télétravail autorisé
2100€ brut (Mensuel)
De 1 à 3 année(s) d'exp.
Publiée le 15/11/2024

Association de Lutte Contre le Gaspillage - ALCG

Depuis 1978, l'ALCG contribue à l’économie des ressources de notre planète grâce à ses activités de réemploi et de recyclage en utilisant la ressourcerie comme support d’activité.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
Mesure d'impact
Association de Lutte Contre le Gaspillage - ALCG n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
Voir plus

Le Collectif Textile Franc-Comtois (CTFC) est une plateforme régionale de tri des textiles et chaussures. Atelier et Chantier d’Insertion, le CTFC est issu de la synergie de 14 organisations qui développent un projet économique créateur d’emplois en milieu rural. Inscrites dans une démarche propre à l’économie sociale et solidaire et dans une perspective de développement durable, ces organisations locales portent une alternative à l’enfouissement des surplus de textiles.

VOS MISSIONS :

Pour compléter ses effectifs, le CTFC recherche un/une Responsable de site pour sa plateforme basée à Sellières (39). Il/elle exercera sa mission sous l’autorité du Directeur du pôle Plateformes et de la Direction de l'association.

PILOTER/OPTIMISER :

  • Planifier et contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail tout en garantissant l’application des procédures et consignes ;
  • Collaborer avec le service transport et logistique pour assurer la fluidité des opérations (réception, tri, expédition) ;
  • Proposer des axes d’amélioration pour optimiser les processus de tri et réduire les déchets textiles en étant à l'affût des innovations et des évolutions du secteur textile ;
  • Assurer un reporting régulier à la direction et proposer des solutions pour optimiser les processus en lien avec les matières textiles.

RECRUTER / FORMER / ENCADRER :

  • Encadrer les salariés en contrat d'insertion et assurer leur formation et évaluation : à leur poste de travail, à la sensibilisation au recyclage et au réemploi, aux fonctions et enjeux du support économique, à la transmission de savoir-être et savoir-faire, etc.
Profil recherché

COMPÉTENCES REQUISES

  • Connaissances en gestion de production et en logistique
  • Qualités d’organisation et de gestion des priorités
  • Goût pour le travail en équipe
  • Bon relationnel
  • Maîtrise des outils bureautiques courants et appétence pour les nouvelles technologies

FORMATION ET EXPÉRIENCE

  • Expérience en encadrement et coordination d’équipes
  • Connaissance des matières textiles
  • La connaissance de l’insertion professionnelle est un plus
  • Permis B indispensable