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QUI SOMMES-NOUS ?
L’Agence Locale de l’Énergie et du Climat (ALEC) - Nancy Grands Territoires est une association créée en 2007 pour accompagner et accélérer la transition énergétique du territoire avec pour but de promouvoir la maîtrise de l’énergie, les énergies renouvelables et la qualité environnementale des bâtiments. Composée de 10 salariés, l’ALEC mène des actions d’intérêt général et apporte son expertise technique neutre et indépendante auprès des habitants, des collectivités et des professionnels pour faciliter les actions de maîtrise de l’énergie et d’adaptation au changement climatique. Elle intervient sur la Métropole du Grand Nancy et sur les Communautés de Communes des Pays du Sel et du Vermois et de Seille et Grand Couronné (80 communes – 310 000 habitants).
DESCRIPTION DU POSTE
Dans le cadre du Plan d’Action pour la Qualité de l’Air (PAQA) de son Plan Climat Air Énergie Territorial (PCAET), la Métropole du Grand Nancy a mis en place en juillet 2023 un Fonds Air Bois sur son territoire, pour une durée de 4 ans renouvelable. Le Fonds Air Bois est un dispositif créé et subventionné par l’ADEME qui vise à réduire les émissions de polluants atmosphériques dues au chauffage au bois et au brûlage à l’air libre des déchets verts, à travers :
- Le remplacement annuel de près de 230 appareils individuels de chauffage au bois peu performants grâce à une aide financière pour les particuliers, la « Prime Air Bois », mise en place à partir de janvier 2024,
- Un programme d’animation pour toucher et accompagner les potentiels bénéficiaires de la Prime Air Bois, ancrer les bonnes pratiques et travailler avec les professionnels de la filière,
- Un plan de communication pour faire connaître la Prime Air Bois et sensibiliser aux bonnes pratiques de chauffage et de gestion des déchets verts.
La Métropole a confié l’animation du Fonds Air Bois à l’ALEC Nancy Grands Territoires.
Sous l'autorité du Directeur, vous assurerez le poste d’animateur/d’animatrice du dispositif Fonds Air Bois au sein de l’Espace Conseil France Rénov’. Encadré par le responsable du pôle et un conseiller référent, vous travaillerez en lien avec les autres conseillers de l’ALEC et la cheffe de projet Fonds Air Bois au sein de la Métropole du Grand Nancy.
LES MISSIONS
Animation et communication à destination du grand public et des professionnels
Organiser et animer des évènements grand public : stands d’information, conférences, ateliers « bonnes pratiques », réalisation de porte-à-porte, visites de sites… en lien avec les communes de la Métropole
Organiser et animer des réunions et évènements avec les professionnels de la filière bois (installateurs, ramoneurs, vendeurs de bois…) ainsi que les fédérations professionnelles pour promouvoir le dispositif
Être force de proposition pour la rédaction /modification des supports de communication réalisés par la Métropole du Grand Nancy (plaquettes, articles, site internet, outils pédagogiques, méthodologiques…) et intervenir ponctuellement dans les médias locaux (Ici Sud Lorraine, …)
Proposer des actions à mettre en œuvre, en lien avec les services de la Métropole du Grand Nancy
Accompagnement des dossiers
En coordination avec les conseillers France Rénov’ de l’ALEC, accompagner les particuliers sur le choix des appareils de chauffage au bois, le montage des dossiers, l’entretien du système ou encore le choix du combustible
Assister les particuliers dans leur dépôt de dossiers (aide à la transmission, validation technique et suivi administratif des dossiers : vérification des pièces justificatives, vérification technique de l’éligibilité de la demande…) en lien avec la Métropole du Grand Nancy qui instruira les dossiers
Evaluation et veille
Suivre les indicateurs prévus pour l’évaluation du projet (nombre et type d’actions, nombre de particuliers et de professionnels touchés et leurs profils, impacts sur la qualité de l’air, public touché, pertinence des actions…)
Effectuer une veille régulière sur le Bois Énergie et la qualité de l’air
MODALITÉS
Poste à pourvoir dès que possible
CDI – 37,5 heures par semaine et 12 RTT en moyenne par an. Disponibilité nécessaire certains soirs et we
Télétravail possible 1 jour / sem
Lieu de travail : Nancy (54). Déplacements à prévoir sur le département
Rémunération à partir de 2 050 € brut/mois selon grille de classification interne et expérience du candidat. Attentes salariales à indiquer dans le cadre de votre candidature
Avantages employeur : participation à 55 % de la mutuelle de groupe, 50 % des tickets restaurant et de l’abonnement de transport en commun domicile-travail, prime vacances, prévoyance, forfait mobilité durable
