RESPONSABLE D'EQUIPE - PRESTATIONS SANTE F/H - BORDEAUX - AG2R LA MONDIALE - 17/11/2024

AG2R LA MONDIALE

Spécialiste de la protection sociale et patrimoniale, AG2R LA MONDIALE assure particuliers, professionnels, entreprises et branches autour de 4 expertises : épargne, retraite, santé et prévoyance.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Site internet
Mutuelle
> 2000 salariés
Santé

Nous avons réalisé une mesure d’impact en interne.

Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.

Avantages sociaux

Partage de la valeur

Investissement dans le développement professionnel Participation aux bénéfices Plans d’épargne retraite participatifs Politiques de rémunération minimale Reconnaissance et récompenses Programmes de soutien aux employés entrepreneurs Bonus liés à la durabilité

Diversité et inclusion

Critères de fournisseurs diversifiés Évaluation et rapports sur la diversité Mesures de soutien pour les travailleurs handicapés Partenariats avec des organisations de diversité Politiques de non-discrimination Programmes de diversité en milieu de travail Recrutement inclusif Réseaux de soutien internes Initiatives de sensibilisation au genre et à l'identité Engagement communautaire Soutien aux parents et soignants Formation à la sensibilisation interculturelle Équité salariale

Principes de gouvernance

Engagement envers les parties prenantes Gestion collaborative de projets Charte éthique et de conduite

En tant que responsable d'équipe sur le pôle Prestations Santé, vos principales missions seront les suivantes :

Animer, planifier, organiser et contrôler le travail des équipes,
Superviser les contrôles de gestion de la production de son activité en conformité avec la réglementation, les normes, les directives et procédures en vigueur,
Contribuer à la formation et à l’information technique de l’équipe,
Tenir et gérer les tableaux de bord propres à son équipe afin de rentre compte de son activité,
Activités complémentaires : Planifier les absences, congés et prévoir éventuellement les remplacements nécessaires. Prévoir les formations nécessaires. Faire les entretiens individuels d'évaluation des collaborateurs. Participer au traitement des dossiers complexes. Participer à l'amélioration des processus de gestion.

De formation supérieure (BAC+2/4), vous disposez dans l’idéal d’une expérience dans un poste équivalent ou des missions similaires de management. Vous maitrisez les techniques d’animation et de management d’équipe et de suivi d’activité avec reporting. Vous maitrisez les outils informatiques (Word, Excel, BO…).

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