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Spécialiste de la protection sociale et patrimoniale, AG2R LA MONDIALE assure particuliers, professionnels, entreprises et branches autour de 4 expertises : épargne, retraite, santé et prévoyance.
Structure de l’ESS
Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.
Au sein de la Direction Technique Retraite Supplémentaire d'Arial CNP Assurances (filiale des groupes CNP Assurances et Ag2r La Mondiale), le Pôle Contrats a principalement en charge la rédaction de la documentation contractuelle (contrats, avenants, notices d'information), le suivi des contrats/avenants signés Il intervient également en appui de la direction du développement dans le cadre de certaines démarches commerciales et de la direction de la gestion dans le cadre de réponses à des sollicitations de nos clients entreprises, salariés et retraités.
Les principales missions sont les suivantes :
accompagner les équipes opérationnelles et commerciales dans la mise en place et le suivi des régimes d’épargne salariale et de retraite supplémentaire
rédiger des pièces contractuelles qui relèvent directement de la responsabilité de la Direction Technique : contrats, avenants et notices …
garantir le suivi et l’archivage des contrats/avenants,
contribuer à l'élaboration de la documentation pour laquelle la Direction Technique participe comme centre d’expertise et de contrôle (fiches, plaquettes, pages extranet, etc…).
de manière générale, pour l'application de toutes ces missions, s'assurer de la mise à jour des clauses contractuelles ainsi que l’architecture documentaire des produits en conformité avec les nouvelles règles juridiques et fiscales
Compétences rédactionnelles Capacité d'organisation et de rigueur Qualités relationnelles + esprit d'équipe
Formation en droit de la protection sociale, niveau BAC+5
Le poste nécessite une bonne aisance rédactionnelle, de la rigueur et de l'organisation. Un bon sens du relationnel et un bon esprit d'équipe sont également requis pour mener à bien les missions en collaboration avec les équipes techniques, commerciales et juridiques
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