Chez Pix, nous travaillons pour permettre à chaque citoyen de mesurer, d'améliorer et de valoriser tout au long de sa vie son niveau de maîtrise des usages numériques.

Comment ?

En développant une plateforme en ligne gratuite adaptée à tous les niveaux pour s'auto-évaluer et progresser dans 5 grands domaines du numérique,
En proposant une expérience ludique via des questions-défis apprenants et des activités interactives axées sur la pratique,
En valorisant les acquis via le passage de la Certification Pix, reconnue par l'Etat et le monde professionnel,
En outillant les acteurs de l'enseignement, de la formation professionnelle, de l'insertion et de la médiation numérique, en France et à l’international.

Aujourd’hui, Pix c’est :

💻 Près de 75 000 usagers chaque jour

🤝 6 millions d’utilisateurs par an

🏆 + de 4 millions de Certification Pix passées

🌍 Utilisé dans 18 pays

Candidater chez Pix, c’est vouloir intégrer une structure innovante, comportant des effectifs issus des domaines de la tech (privé / public), avec des outils collaboratifs, un environnement dynamique au sein d’un projet d’utilité sociale d’envergure nationale… et même plus ;-)

La Direction des déploiements

Un des enjeux forts du développement de Pix est son déploiement dans la sphère professionnelle auprès d’organisations publiques ou privées en France et à l’international (administrations, collectivités, entreprises, organismes de formation, associations...), en parallèle des déploiements en cours dans les environnements de l'enseignement scolaire et supérieur : c’est la mission de Direction “Déploiement”.

En savoir plus sur Pix

Découvrez Pix : https://pix.fr/

Le numérique porte des enjeux à la fois de transformation des organisations et des métiers, et d’adaptation des compétences des agents et collaborateurs.

Le département Employeur déploie Pix auprès d’entreprises publiques et privées, des Ministères afin d’assurer l’évaluation et la montée montée en compétences de leurs salariés ou agents.

Le département est composé de 5 personnes : un responsable du département, 5 chargés de partenariats. Leur objectif est de développer les usages de Pix auprès des personnes en activité (salariés du secteur privé, Agents publiques, Demandeur d’emploi).

Leurs partenaires au quotidien sont les équipes DRH, les équipes chargées de la transformation numérique, les DSI ou encore les Directions de la communication ou de la RSE.

Le poste proposé s’inscrit dans une démarche d’accélération du déploiement dans la sphère privée à destination des entreprises (PME, grands groupes etc..).

La personne recrutée aura pour missions :

1.Prospection et commercialisation de l’offre Pix Pro à destination de la cible entreprises.

Contribuer au développement de l’offre Pix Pro :

veille sur les dispositifs d’évaluation, de développement, de certification des compétences numériques
prospection directe ou indirecte (ex. participation à des événements et salons, activation des réseaux…)
entretiens avec les prospects pour affiner les besoins
réponse aux appels à projet, dossiers de financement
élaboration des propositions commerciales
rédaction des conventions partenariales - en lien avec le chargé des affaires juridiques

2.Assurer le déploiement de Pix auprès de ses prospects devenus partenaires suite à la commercialisation de l’offre.

Accompagner les partenaires dans les phases de mise en place et de déploiement de Pix auprès de leurs publics :
cadrage des projets (ex. contexte, enjeux, objectifs, calendrier, modalités d’expérimentation et de déploiement, éléments de communication, identification des leviers, etc.)
conception et animation d’ateliers
accompagnement du déploiement (élaboration des parcours et des clés de lecture, articulation avec les contenus formatifs, suivi de l’expérimentation, accompagnement dans la prise en main des plateformes, suivi du déploiement) - organisation et, animation de réunions, ateliers, webinaires
appui dans l’analyse des résultats des campagnes d’évaluation et leur restitution, selon demande
Assurer le pilotage et le suivi du déploiement de Pix au sein des organisations, en lien avec toutes les parties prenantes (externes, internes) :
réunions de lancement, de cadrage, de conception, de suivi opérationnel, de retour d’expérience, etc.
organisation et animation des COPIL
suivi commercial et financier - en lien avec le pôle administratif et financier - et du renouvellement de ces derniers.
reporting interne

3.Contribuer à l’évolution du produit Pix

Etre le relais entre les partenaires et les équipes produit afin de faire remonter les besoins produit exprimés
Participer aux recueils de besoins et ateliers avec les équipes produit pour contribuer aux évolutions de la plateforme
Porter certaines problématiques produit Pix en transverse pour l’ensemble des équipes déploiement (collectivités territoriales, médiation numérique, organismes de formations, Internationales etc…) dans le cas de problématiques communes.

4.Contribuer à la structuration méthodologique et à la vie de l’équipe et du pôle

Partager les informations issues de la veille ou des pratiques de partenaires utiles à l’équipe ou au pôle
Aider à l’amélioration des procédés et de la méthodologie pour permettre une meilleure efficacité dans la conduite des missions
Veiller à la bonne intégration et montée en compétences des nouveaux arrivants
Contribuer à organiser des événements de team-building au sein de l’équipe

Type d’emploi

CDD d'1 an renouvelable 3 ans ou mise à disposition pour les agents de la fonction publique.

Date souhaitée de prise de fonction : Dès que possible.

Avantages

🧅 Un onboarding aux petits oignons à la découverte de l’intégralité des équipes

🚀 Invitations aux panels, démos, et ateliers de conception ouverts à tous pour co-construire Pix ensemble

🍽️ Titres restaurant 9,60 €/jour travaillé avec une prise en charge à 60 %

🏖️ 25 jours de congés payés + 20 jours de RTT par an

⚕️ Mutuelle et prévoyance santé prises en charge à hauteur de 15€ par mois

🍏 Panier de fruit livré chaque semaine

🤸 L’accès à plus de 1500 enseignes de salles sport à un tarif (très très) réduit avec Gymlib !

👩‍💻 Télétravail partiel possible pour tous les agents, partout en France + une enveloppe de 450 € sur 3 ans dédiée à son aménagement en télétravail & une indemnisation du télétravail de 253,44 € par an (soit 63,36€ par trimestre)

☕ Last but not least : une grande cafétéria et des expressos illimités !

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