Chargé·e d'accompagnement de projets photovoltaïques - CDI - Temps plein - Lyon

Long term
Lyon, France
Posted on 11-23-2021

Hespul

Développement des énergies renouvelables ainsi que de l’efficacité et de la sobriété énergétique.

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Présentation de l'association HESPUL


Créée en 1991, l’association HESPUL a pour objet le développement des énergies renouvelables ainsi que l’efficacité et la sobriété énergétique.

À l'initiative du premier système photovoltaïque raccordé au réseau en France, elle anime aujourd'hui le Centre de ressources national sur le photovoltaïque, consacré également au raccordement au réseau de distribution d’électricité des producteurs photovoltaïques.

Hespul accompagne aussi le développement d’installations photovoltaïques exemplaires valorisant les différents gisements, en particulier celui des bâtiments, afin que la puissance installée en France atteigne au minimum 130 GW en 2050.

Son périmètre d’actions va de l’accompagnement des politiques énergétiques tant nationales, en amont (plaidoyer) comme en aval (décryptage réglementaire et administratif), que locales (évaluation du gisement, planification du développement, appropriation par les acteurs locaux…), jusqu’à l’exploitation de systèmes en production en passant par les études de faisabilité, le dimensionnement ou encore l’appui aux maîtres d’ouvrage.

Hespul travaille avec les professionnels de la filière photovoltaïque, les collectivités territoriales, les porteurs de projet, les réseaux nationaux de producteurs semi-professionnels et les réseaux de maîtres d'ouvrage potentiels ainsi que les acteurs et décideurs institutionnels.

Les activités de l’association sont détaillées sur le site web : www.hespul.org. Les sites ressources développés par l’association : www.photovoltaique.info et https://reseaux.photovoltaique.info/fr/.


Présentation du poste


Objectifs du poste 

Faciliter la réalisation de projets photovoltaïques de qualité sur l’ensemble des gisements disponibles en France.

 

Missions principales

·      Former les acteurs institutionnels (agents de l’État, de collectivités territoriales et d’entreprises publiques et/ou chargées d’un service public, managers de grandes entreprises, etc.) aux enjeux du développement des énergies renouvelables en général et du photovoltaïque en particulier, et les professionnels du secteur sur les méthodes et techniques de montage de projet, de dimensionnement et d’exploitation de parcs ;

·      Accompagner des porteurs de projets photovoltaïques ambitieux (collectivités territoriales, syndicats d’énergie, entreprises privées, …) à travers :

-      l’assistance à maîtrise d’ouvrage éventuellement en partenariat avec d’autres structures ;

-      la mobilisation et l’animation des parties prenantes aux projets et de leurs réseaux ;

-      la facilitation de l’émergence de solutions aux problématiques posées ;

-      la contribution à la définition et à la mise en œuvre de stratégies de développement du photovoltaïque à l’échelle d’un territoire ou d’une entreprise, etc. ;

·      Animer des groupes de travail réunissant professionnels du secteur, maîtres d’ouvrage et acteurs territoriaux sur des problématiques spécifiques (techniques ou réglementaires) et/ou des retours d’expériences ;

·      Ponctuellement venir en soutien des membres de l’équipe chargés de l’exploitation d’un parc d’installations en production : suivi du bon fonctionnement, mise en place et suivi des maintenances préventives, gestion des projets de reconstruction ou repowering.

Vous aurez la possibilité de sélectionner les méthodologies, outils et stratégies adaptés à vos missions, et de l’autonomie pour adapter votre emploi du temps en fonction de vos projets.

 

Profil recherché

Ingénieur·e avec expérience significative (7 – 10 ans) dans le développement et/ou l’accompagnement de projets photovoltaïques :

·     Diplômé·e de l’enseignement supérieur (Bac +5)

·     Bonne connaissance du contexte technique et réglementaire des projets photovoltaïques

·     Capacité à développer ses connaissances en autonomie et selon les besoins des projets

·     Aisance relationnelle et capacité d’animation

·     Capacité de vulgarisation de sujets complexes

·     Aisance de prise de parole et transmission de ses connaissances

·     Qualités rédactionnelles

 

Environnement du poste

L’association Hespul a un fonctionnement en « mode projets » : chaque personne est responsable d’un ou plusieurs projets et travaille en horizontalité avec les collègues concerné·es. Les salarié·es sont regroupé·es en 5 pôles, chacun animé par un·e coordinateur·rice qui s’assure du bon fonctionnement de l’équipe et du bien-être des salarié·es. Enfin, des groupes métiers permettent de partager les retours d’expérience, de mettre à jour la stratégie et d’assurer la transversalité entre les pôles.

La mission s'effectuera principalement dans les locaux d'Hespul (Lyon) avec des déplacements ponctuels dans la Région AURA ou en France.

Ce poste à temps plein (35 heures/semaine) est à pourvoir dès que possible.

Rémunération brute mensuelle à partir de 2400€ pour un temps complet, à ajuster selon profil et expérience.

Chèques déjeuner, prévoyance, mutuelle de groupe et indemnités kilométriques vélo.