Communications and Marketing Officer - Paris

Ticket for Change

💡 SSE organization
Long-term contract
Localisation Paris, France
Associations
Partial remote possible
34000 - 38000€ gross (Annual)
From 1 to 5 yrs of exp.
Posted on 10-28-2025
Start: February 2026

➔ Description of the mission

Faites rayonner l’entrepreneuriat à impact notamment auprès des jeunes générations !

Vous jouerez un rôle clé pour amplifier la visibilité de nos programmes d’entrepreneuriat :

  • le Ticket Camp, destiné aux étudiants et jeunes actifs souhaitant créer un projet à impact positif sur leur territoire.
  • le Parcours Entrepreneur : programme historique de Ticket for Change depuis 10 ans qui accompagnement l’émergence d’entrepreneur·es à impact

Vous ferez partie d’une équipe de 3 personnes, l’équipe Rayonnement, et vous participerez à faire grandir notre communauté et à donner l’envie à toute une génération de passer à l’action pour créer des solutions à impact positif sur le monde.

Ce poste allie stratégie, créativité et action terrain. Vous activerez des leviers de communication et de marketing variés, incarnerez notre ton optimiste et participerez à des événements partout en France.

Vos missions principales

1. Sourcing de participant·es – Faire connaître nos appels à candidatures

  • Piloter la communication des appels à candidatures du Parcours Entrepreneur (1 édition/an) et du Ticket Camp (4 éditions/an) sur différents territoires (Grand Paris Sud, PACA…) ou auprès de cibles précises (jeunes femmes issues de zones rurales, étudiants ingénieurs…)
  • Concevoir et déployer des campagnes digitales ciblées (réseaux sociaux, newsletters, partenariats, presse, influence)
  • Analyser et améliorer la performance des campagnes

2. Réseau & Partenariats

  • Identifier et animer des partenariats avec les acteurs de l’égalité des chances, de la jeunesse et de l’entrepreneuriat à impact
  • Participer à des événements pour représenter Ticket for Change et enrichir notre écosystème

3. Rayonnement des alumni – Créer du lien avec les participant·es pour pouvoir valoriser leurs histoires

  • Participer aux programmes et créer du lien avec les participant·es, et suivre ensuite leurs actualités dans la durée
  • Valoriser leurs parcours et leurs projets pour faire rayonner de nouveaux modèles de réussite (témoignages, vidéos, portraits)

4. Contribution transverse aux activités de Ticket for Change

  • Dans l’équipe rayonnement : vous participerez à l’ensemble des réflexions stratégique de l’équipe et contribuerez à la création de contenus pour nos différents canaux de communication et à l’amélioration continue de nos pratiques de communication et marketing
  • Travailler chez Ticket for Change, c’est également rejoindre une culture collaborative où vous contribuerez à des réflexions et projets servant le développement global de l’organisation : co-construction de la stratégie annuelle, séminaires d’équipe, ateliers de brainstorming…

➔ Profile

Vous avez a minima 2 ou 3 années d’expérience professionnelle post-études.

Vous êtes à l’aise avec le milieu et la communication des structures à impact positif.

Vous êtes stimulé·e par un cadre de travail collaboratif, exigeant et joyeux.

On dit de vous que vous avez les qualités suivantes :

  • Esprit d’initiative et esprit pratique
  • Sens de l’organisation
  • Créativité et agilité
  • Bienveillance et esprit d’équipe <3
  • Aisance relationnelle et rédactionnelle

Modalités

Début de poste : début février idéalement

Salaire entre 34k et 38k, calculé à partir de notre grille de rémunération transparente en interne.

Poste basé à Paris, en CDI. À partir de novembre 2025, nos bureaux seront au coworking Morning Sofia (Paris 18).

Avantages extra-financiers :

  • Politique de télétravail (jusqu’à 60% de télétravail possible)
  • Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50%
  • Participation employeur au tickets restaurant à hauteur de 10 euros
  • Culture de la confiance et de l’autonomie
  • Accès aux formations Ticket for Change
  • Politique de congés additionnels pour prendre soin du bien-être physique et psychique des salariés (congé ancienneté, congé santé menstruelle et chronique, congé vulnérabilité)
  • Remboursement à 50% du pass de transport ou des frais liés à une mobilité douce

⚠️ Merci de postuler uniquement sur la plateforme Welcome to the Jungle, depuis laquelle nous traitons les candidatures !

👉 https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/ticket-for-change/jobs/charge-e-de-communication-et-marketing_paris

Ticket for Change

Depuis 10 ans, notre mission est de détecter, d'accompagner et de mettre en lumière les pionniers du monde de demain !

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 15 and 50 persons
  • Associations
Impact study

Carried out an internal impact measurement.

Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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