Description of the mission

MISSIONS

Sous la responsabilité du responsable de pôle, l'agent assure les missions de contrôle de conformité réglementaire des dispositifs d'assainissement non collectif et des branchements au réseau d'assainissement collectif et met en œuvre la politique de Réseau31 auprès des usagers. Ces missions sont effectuées selon les directives du Technicien référent territorial. Il prend en compte les contraintes budgétaires ainsi que les principes de la certification ISO 9001 dans ses pratiques et s'inscrit dans la stratégie de la démarche qualité quand cela est possible ACTIVITES

1/ Contrôle de la conformité aux règlements des dispositifs d'assainissement non collectif et des branchements au réseau d'assainissement collectif Préparation / Instruction

Instruire les dossiers de travaux des pétitionnaires (construction ou réhabilitation d'un assainissement non collectif)
Organiser et préparer les rendez-vous de contrôle
Vérifier la compatibilité des travaux projetés avec l'environnement naturel Contrôle
Réaliser le contrôle in situ des installations d'assainissement
Effectuer des tests in situ
Veiller au respect des règlements en vigueur et des procédures administratives

Saisie / Suivi des dossiers

Rédiger les rapports de visite de contrôle et certificats de conformité en utilisant les outils mis à disposition, notamment le logiciel métier
Mettre à jour les informations contenues dans la base de données partagée
Suivre l'avancement des dossiers affectés
Evoluer dans ses pratiques selon les évolutions techniques et règlementaires

2/ Mise en œuvre de la politique publique de Réseau31 auprès des usagers

Apporter un appui technique aux usagers pour l'élaboration et la mise en place de projets d'assainissement, et la constitution de dossiers administratifs pour les demandes d'autorisation
Veiller au respect des règlements d'assainissement de la collectivité
Sensibiliser les usagers aux problématiques de l'assainissement et à la réglementation
Diffuser les supports de communication mis à disposition
Mettre en application les procédures mises à disposition
Respecter les objectifs prévisionnels 3/ Participation aux activités communes au pôle et au service
Réaliser les missions complémentaires ou nouvelles liées aux installations d'assainissement (ex : partenariat avec l'Agence de l'Eau, développement d'une activité entretien, .)
Aider ponctuellement les agents du service
Relayer les collaborateurs du pôle
Participer à l'accueil, l'aide et au suivi des stagiaires du service
Participer à la circulation et à la diffusion des informations, par le biais notamment des outils de communication interne et externe (site Intranet, affichage, site Internet, ...)
Participer à la mise en place de nouveaux projets
Appliquer les documents en vigueur (règlements, chartes, documents qualité, etc..)

Profile

Compétences:

Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Expérience: Débutant accepté

Qualites Professionnelles:

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

SMEA 31

Contrôler la conformité des systèmes d'assainissement (individuels et collectifs) et accompagner les usagers, pour protéger l'environnement, les ressources en eau et la santé publique.

Between 250 and 2000 employees

SMEA 31 did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

SMEA 31

Contrôler la conformité des systèmes d'assainissement (individuels et collectifs) et accompagner les usagers, pour protéger l'environnement, les ressources en eau et la santé publique.

Between 250 and 2000 employees

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