Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
SAS MINIMUM, c’est une startup créée par un groupe d’architectes en 2017, spécialisée dans le recyclage et la valorisation des déchets.
Avec son premier matériau Le Pavé® qui se présente sous forme de plaques fabriquées à partir de déchets plastiques récupérés en France ; SAS MINIMUM propose aux secteurs du design, de l’architecture, et de la construction, un matériau unique 100% recyclé et recyclable !
Son objectif : Devenir la référence européenne de l’éco-construction.
En chiffres :
- D’ici 2 ans : Ouvrir 2 nouvelles unités productions et s’implanter à l’échelle européenne.
- D’ici 5 ans : Recycler 50 000 de Tonnes de déchets annuellement
Pour réaliser ce matériau singulier, l’essentiel de notre activité de développement se concentre sur 3 pôles essentiels :
- L’expertise du déchet
- Le savoir-faire industriel
- Le Bureau d’étude
Avec une croissance annuelle depuis sa création supérieure à 300%, SAS MINIMUM se positionne aujourd’hui comme l’un des pionniers dans la production de matériaux produits à partir de déchets. Notre vision : révolutionner le secteur de la construction et la manière dont nous concevons les villes de demain.
Installés depuis Mai 2021 dans une ancienne chaudronnerie Albertivillarienne, l’équipe des Minimums y développe son potentiel industriel en étroite collaboration avec ses partenaires acteurs de l’ESS…
En tant qu’Office Manager et assistant de direction, ta mission s’articulera autour de diverses tâches administratives en collaboration avec le bras droit CEO/COO et les co-fondateurs, mais également autour de la gestion quotidienne de ce lieu de travail :
Gestion administrative :
- Comptabilité / Finance
- Gestion de la facturation liée aux différents fournisseurs (industrie, R&D, vie quotidienne…)
- Suivi de la facturation client (en collaboration avec l’équipe commerciale)
- Mise en place d’outils de suivi administratifs
- Gestion de la trésorerie et développement de la stratégie financière de l’entreprise
- Social / RH
- Participation aux processus de recrutement
- Gestion sociale (paies, congés…)
Gestion du lieu
- Gestion de la vie des bureaux, de l’accueil des visiteurs, du courrier
- Suivi des stocks et approvisionnement des fournitures
- Participation à la stratégie de développement du tiers-lieu (colocation, événements…)
