Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Le projet
La coopérative Plateau Urbain accompagne la RIVP pour l’amorçage du nouveau quartier Chapelle International dans le 18e arrondissement et la préfiguration du projet SOHO, des locaux dédiés aux artisans, commerçants et professionnels indépendants. Plateau Urbain propose la location aux prix des charges pendant deux ans d’une partie de ces locaux à des acteurs associatifs, culturels, et de l’Économie Sociale et Solidaire et la programmation d’événements ouverts au public afin de contribuer à l’animation de ce quartier naissant.
Missions
Sous la responsabilité de la coordinatrice opérationnelle de Plateau Urbain, le ou la responsable du lieu effectue les missions suivantes :
Gestion administrative de l’occupation temporaire
- Ouverture et suivi des contrats et du paiement des redevances des occupants
- Ouverture et suivi des contrats et des interventions des prestataires et fournisseurs.
- Suivi budgétaire global
Animation
- Animation de communauté
- Animation du local de permanence
- Ancrage local
- Assurer la programmation d’événements ouverts en s’appuyant sur les activités des occupant.e.s de façon régulière
Développer des partenariats locaux
- Ancrage local
- Assurer la programmation régulière d’événements ouverts au grand public, en s’appuyant sur les activités des occupant.e.s
- Développer des partenariats locaux
Communication
- Création de contenus de communication (photos, vidéo, documents)
- Participation à la représentation publique, presse et suivi communication
Au sein d’une équipe jeune et polyvalente, le.a responsable du lieu pourra également, en fonction de ses points forts et de ses centres d’intérêts, s’impliquer dans des projets transverses (vie de la coopérative, animation inter-lieux,...).
Modalités pratiques
Type de contrat : CDD 12 mois 39 heures, avec possibilité de CDI
Lieu : Paris 18ème
Date de début : mai 2022
Rémunération : 25 000€ à 27 000€ brut/annuel en fonction du profil
Avantages : tickets restaurant + prise en charge à 100% de l’abonnement transports collectifs + prise en charge à 100% de la mutuelle + 6ème semaine de congés payés + télétravail ponctuel
