Third-Place Technical Manager - Paris

💡 SSE organization
Long-term contract
Localisation Paris, France
Real estate
Occasional remote authorized
32000 - 35000€ (Annual)
3 yrs of exp.
Posted on 04-30-2024
Start : June 2024

Plateau Urbain

Résorber la vacance, servir la création : Plateau Urbain est une coopérative d'immobilier solidaire, spécialisée dans le montage et la gestion d'occupations temporaires de bâtiments vacants

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • Cooperative
  • Between 50 and 250 employees
  • Real estate
Impact study
Plateau Urbain did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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Sous la responsabilité du responsable technique Ile-de-France, le/la responsable technique a les missions suivantes :

Exploitation technique

Piloter la maintenance préventive et curative :

  • Prendre en compte les demandes techniques émanant des responsables de tiers lieux et/ou des occupants
  • Après évaluation des besoins, coordonner et planifier les interventions du technicien multi-sites
  • Après évaluation des besoins, coordonner et planifier les interventions des prestataires extérieurs

Coordonner l'ensemble des vérifications périodiques obligatoires :

  • Assurer le suivi des rapports de vérifications annuelles
  • Réceptionner et analyser les rapports de vérifications
  • Chiffrer les interventions des entreprises pour lever les réserves

Appuyer la conduite des travaux dans le cadre de chantier plus importants :

  • Assurer le suivi et la réception des travaux
  • Participer aux réunions de chantiers
  • Être l’un des interlocuteurs des entreprises pendant la phase chantier

Coordonner les fermetures des bâtiments en gestion

  • Évaluer et anticiper les besoins pour mener à bien les fermetures (plan de charge, budgets, besoins RH en interne ou prestataires externes, outillage, EPI..)
  • Coordonner les interventions sur site : recevoir les prestataires et/ou attribuer les tâches en interne
  • Résilier les différents contrats d’exploitation (maintenance, fluides...)
  • Réemploi : coordonner et participer à la dépose des équipements techniques et mobiliers pour les revaloriser
  • Coordonner et optimiser la gestion des déchets

Appui à l’activation technique de site en gestion

  • Contacter et organiser le passage des prestataires pour la mise en place des contrats de maintenance, d’exploitation, et le chiffrage des travaux éventuels
  • Suivre et valider les devis. Suivi et réception des chantiers
  • En lien avec le responsable du pôle technique, planifier les interventions du technicien multi-sites en vue de l’ouverture
  • Centraliser via un document commun toutes les informations techniques de l’activation pour ensuite les transmettre à l’équipe en place

Suivi inventaire du ou des stocks des lieux Plateau Urbain

  • Référencer l’ensemble du mobilier en réemploi, des matériaux stockés et outillage de la coopérative, les intégrer à l’inventaire. Assurer le suivi et améliorer l’outil
  • Participer à des opérations de logistiques sur les lieux transitoires en appui sur les temps forts du pôle (ouvertures et fermetures de sites)

Modalités Pratique :

Prise de poste : à partir de début juin

Lieu : Paris (siège à Paris, 5ème arrondissement) et IDF

Contrat : CDI à temps plein, cadre forfait jours

Rémunération : entre 32 000€ et 35 000€ annuel brut sur 13 mois

Avantages :

  • Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’entreprise
  • Prise en charge à 100% de l’abonnement transports collectifs ou équivalent en remboursement kilométrique vélo
  • Prise en charge à 100% de la base mutuelle et prévoyance
  • 6 semaines de congés payés
  • 10 RTT
  • Séminaire d’entreprise une fois par an
  • CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, chèques livres, participation aux activités sportives…)
Profile

Profil :

  • 3 années minimum sur un poste similaire
  • Une expérience dans la gestion technique d'un site est indispensable
  • Appétence pour les aspects logistiques, l’économie circulaire, la sobriété énergétique
  • Une expérience dans le secteur associatif ou de l’ESS est un plus

Compétences recherchées :

  • Bonnes connaissances en matière de sécurité au travail et de la réglementation des bâtiments ERT, ERP
  • Connaissances en gestion technique et pathologies du bâtiment (CVC, CFO, CFA, SSI...)
  • Maîtrise de la réglementation incendie et accessibilité
  • Maîtrise des règles d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail
  • Bon usage des outils numériques partagés : visio, suite Google (drive, sheets,...), Slack, Monday, etc.