Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Ce poste est pour celui/celle qui :
- Dispose d’une solide expérience en mécénat et philanthropie
- A l’envie de développer une stratégie puis de la mettre en œuvre opérationnellement
- Est capable de développer des projets à partenaires multiples
Responsable Philanthropie (F/H)
Paris 16
CONTEXTE DU RECRUTEMENT
Apprentis d’Auteuil, fondation catholique reconnue d’utilité publique, accompagne près de 40 000 jeunes et 8 000 familles en difficulté, sur l’ensemble du territoire métropolitain et en Outre-Mer, pour leur permettre de s’insérer dans la société en hommes et femmes libres et responsables. Près de 7 000 professionnels sont engagés auprès d’eux à travers 400 établissements et dispositifs en France métropolitaine et en Outre-mer. www.apprentis-auteuil.org.
La Fondation Apprentis d’Auteuil est à présent reconnue comme un acteur de référence dans le débat public sur ses champs d’activité, notamment : protection de l’enfance, petite enfance, éducation et lutte contre le décrochage scolaire, insertion et emploi des jeunes, et plus récemment soutien à la parentalité.
La part des financements privés représente environ 45% des ressources. Au côté des legs, de la générosité du grand public et du mécénat, la philanthropie est essentielle pour contribuer au financement des actions menées par la fondation. Apprentis d’Auteuil entretient des relations de grande qualité avec un réseau de particuliers philanthropes et de fondations familiales attachés à son action. Capitalisant sur le développement de sa notoriété, la fondation cherche à élargir ce réseau en s’associant à de nouveaux grands donateurs désireux de soutenir et favoriser son accompagnement des jeunes et des familles qui lui sont confiés.
Dans le cadre d’un remplacement, Apprentis d’Auteuil ouvre au recrutement le poste de Responsable Philanthropie (F/H).
MISSION
Rattaché(e) à la Directrice mécénat, philanthropie et fonds structurels au sein de la Direction Communication, Relations Bienfaiteurs et Ressources, vous construisez et mettez en œuvre la stratégie de collecte auprès des grands donateurs (philanthropes et fondations familiales), dirigez et coordonnez les actions de prospection et de fidélisation ainsi que le suivi relationnel et administratif des donateurs / prospects.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Elaboration de la stratégie de philanthropie :
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie d’accompagnement des philanthropes d’Apprentis d’Auteuil
- Réaliser et organiser une veille sur la philanthropie pour développer le niveau d’expertise.
- Participer à la conception et la coordination de la stratégie de marketing et de communication d’Apprentis d’Auteuil
Mise en œuvre de la stratégie de philanthropie :
- Recruter de nouveaux philanthropes
- Assurer le développement des fondations abritées
- Déployer une campagne de levée fonds majeure 2024-2028 avec l’appui d’une agence spécialisée
- S’assurer du suivi relationnel et de la bonne gestion des dons émanant de philanthropes
- Organiser des événements de levée de fonds
Animation de réseaux et coordination :
- Manager le service Philanthropie (3 personnes à ce jour)
- Participer à l’animation du réseau des équipes régionales de collecte
- Développer et mettre en valeur l’expertise philanthropique d’Apprentis d’Auteuil auprès des prescripteurs. Accompagner et suivre les relations établies
- Développer et mettre en valeur l’expertise d’accompagnement à la philanthropie d’Apprentis d’Auteuil en interne auprès des directeurs, responsables et porteurs de projets concernés, en les accompagnant ainsi qu’en partageant l’expertise, par exemple dans le cadre de formations dédiées
