Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Le/la chargé.e d’accompagnement Lulu a pour mission d’accompagner les publics éloignées de l’emploi à la création et le développement du statut de travailleur indépendant, notamment à travers la mise en place d’un accompagnement socio-professionnel et commercial.
Dans le cadre d'un remplacement pour congès maternité, tu reprendras la communauté de Tiphaine, qui accompagne au quotidien une vingtaine de travailleurs indépendants, et reçoit les candidats souhaitant intégrer le dispositif.
Ta mission si tu l’acceptes :
Accompagnement administratif au démarrage
-Identification des futurs travailleurs indépendants
-Validation des prérequis & évaluation de la pertinence du projet professionnel de la personne
-Accompagnement à la création du statut de micro entrepreneur : soutien dans les démarches administratives, déclarations et actualisations.
-Accompagnement dans le choix et la définition de son activité en tant que TI (travailleur indépendant)
- Formation à la gestion administrative de la micro entreprise et paiement des cotisations sociales
Accompagnement socioprofessionnel
-Diagnostic socio-professionnel : identification des problématiques sociales limitant l’accès à l’emploi
-Développement des compétences métiers, du savoir être et de compétences transverses en individuel & et en collectif
-Levée des freins périphériques à l’emploi : accès aux droits, soutien sur les problématiques sociales via les acteurs du territoire
-Définition du projet professionnel du TI et élaboration d’un plan d’action personnalisé
Accompagnement commercial
Selon les profils des travailleurs indépendants en parcours :
Approche “activité clé en main” : mise en relation directe avec des clients (notamment dans les services à la personne et la conciergerie de quartier)
Approche entrepreneuriale : coaching sur mesure pour structurer leur business (développement client, business model, stratégie marketing, tarification, etc.)
