Description of the mission

Envie de donner du sens à votre travail ? Prêt(e) à vous engager au sein de l'ESS, auprès d'un acteur reconnu de l'économie circulaire et œuvrant pour l'insertion de personnes en situation précaire ?

Rejoignez LE RELAIS ! Rejoignez-Nous !

Rejoignez un réseau d’entreprises coopératives à but socio-économique, engagé depuis plus de 40 ans dans la création d’emplois durables et l’insertion de personnes en situation d’exclusion.

Rejoignez 3000 collaborateurs, présents dans 35 centres en France et 3 sites en Afrique.

Rejoignez le leader français de la filière industrielle de réemploi/recyclage textile.

Nous recrutons, un/une vendeur(se) en friperie pour notre boutique DING FRING d'Avignon (84) .

Descriptif du poste :

Le vendeur ou la vendeuse assure l’accueil du client, la vente (du conseil à l’encaissement).

Il ou elle veille au bon fonctionnement de l’ensemble de l’espace de vente ainsi que de

l’arrière-boutique.

Le poste est placé sous la responsabilité du responsable de la boutique située à ZAC Ste Anne 84700 SORGUES et du responsable d’établissement situé à 84000 AVIGNON.

Le vendeur ou la vendeuse travaille constamment en équipe.

Missions et activités:

· Déballer des arrivages au quotidien (Cartons vêtements et chaussures, +/- 150 kgs/jour)

· Organiser les rayons textiles et accessoires selon les directives

· Aider à la réalisation des vitrines

· Etiqueter les articles en respectant les barèmes tarifaires pré-établis

· Accueillir, conseiller, vendre, encaisser

· Assurer l’état de propreté de l’ensemble du magasin

· Assurer l’efficacité de la surface de vente

· Gérer les litiges clients

· Assurer une veille commerciale en lien avec les tendances de la mode

· Rendre compte à la hiérarchie en cas de problème

· Réaliser les inventaires au besoin

Conditions de travail :

· Salaire mensuel : SMIC

· Horaires : 35 heures / semaine - Amplitude horaire : 9h30/19h00 du lundi au samedi

1,5 jours de repos fixe dans la semaine hors mercredi et samedi

· Lieu de travail : DING FRING - ZAC Ste Anne – Avenue Marcel Pagnol 84700 SORGUES

· Type de contrat : CDD - 1er contrat de 7 mois

· Prérequis : Savoir lire, écrire et additionner, compréhension et expression orale du français.

· Conditions physiques et environnementales : Port de charges lourdes, gestes répétitifs, station debout prolongée.

Profile

Profil souhaité :

· Se donner les moyens d’atteindre un objectif qualitatif et quantitatif

· Aimer le contact client

· Faire preuve de concentration et de rigueur

· Avoir le sens de l'organisation et du travail en équipe,

· Avoir le sens de la communication

· Savoir respecter les règles et les procédures

· Être organisé, à l’écoute, discret(e), disponible

· Respecter les gestes et postures pour un soulagement corporel

Expérience requise : Débutant(e) accepté(e)- Une formation de 2 semaines en interne sera dispensée

LE RELAIS

L'insertion sociale par l'activité économique, à travers nos métiers de collecte, tri et valorisation des textiles.

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

Website
Cooperative
> 2000 employees
Textile

LE RELAIS did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

Benefits

Unmarried Partner Health Insurance Language Courses Eco-Friendly Initiatives

Value sharing

Salary Gap Policies Profit Sharing Social Purpose Company (ESUS) Cooperatives (SCOP, SCIC) Co-Investment Programs

Diversity & inclusion

Community Engagement Inclusive Recruitment Non-Discrimination Policies

Governance principles

Open General Meetings Collaborative Project Management Direct Democracy Practices Financial Transparency Organizational Flexibility and Adaptation Participative Governance

LE RELAIS

L'insertion sociale par l'activité économique, à travers nos métiers de collecte, tri et valorisation des textiles.

💡 SSE organization

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Textile

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Benefits

Unmarried Partner Health Insurance Language Courses Eco-Friendly Initiatives

Value sharing

Salary Gap Policies Profit Sharing Social Purpose Company (ESUS) Cooperatives (SCOP, SCIC) Co-Investment Programs

Diversity & inclusion

Community Engagement Inclusive Recruitment Non-Discrimination Policies

Governance principles

Open General Meetings Collaborative Project Management Direct Democracy Practices Financial Transparency Organizational Flexibility and Adaptation Participative Governance

More than 100 training courses and programs

Train yourself on a wide range of key topics: CSR and sustainability in business, third places, collective intelligence, energy renovation, skills assessment and much more!

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