Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
![](https://images.prismic.io/jobsthatmakesense/861fc823-6090-4801-863f-42e0cf61113b_tomasz-filipek-CUWC-6MRcNg-unsplash.jpg?auto=compress,format&rect=0,580,3096,3096&w=300&h=300)
Pour une société plus inclusive, nous accompagnons des personnes réfugiées vers l'emploi à travers un programme de co-training en entreprise.
SSE organization
This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.
L’Association Kodiko a pour mission d’accompagner vers (voire dans) l’emploi des personnes ayant obtenu le statut de réfugié (au sens de la Convention de Genève) ou la protection subsidiaire, en France.
Kodiko propose aux personnes réfugiées un accompagnement collectif et individualisé, sur une période de 6 mois, qui s’articule en deux volets :
• Un accompagnement individuel en binôme (2 rendez-vous par mois) par un salarié volontaire au sein d’une entreprise partenaire de Kodiko
• Des ateliers collectifs organisés par Kodiko pour faciliter la recherche d’emploi (ateliers
marché de l’emploi, CV, lettre de motivation, préparation à un entretien d’embauche ou
LinkedIn…)
Par son approche, Kodiko souhaite promouvoir la reconnaissance des personnes réfugiées en tant que professionnelles et montrer qu’elles sont porteuses de talents et de compétences, et une réelle opportunité pour notre pays et nos entreprises. Déjà implantée à Paris, Tours, Strasbourg et à Rennes, Kodiko accélère aujourd’hui son développement, notamment à Strasbourg où Kodiko accompagne désormais 35 personnes tous les 6 mois.
Missions
Le rôle principal du volontaire est d’établir et d’entretenir un lien de qualité avec les participants réfugiés de son groupe de manière à les accompagner au mieux et à faciliter leur participation au programme. En appui avec une cheffe de projet, il s’agit notamment de :
1/ Créer un lien privilégié avec les participant.e.s réfugié.e.s:
- Prise de contact avec les participants réfugiés (téléphone, mails) pour les informer des différentes
activités et les motiver à y participer (cours de français, cours d’informatique et des ateliers collectifs)
- Animation du groupe Whatsapp pour entretenir la cohésion du groupe
- Relayer, le cas échéant, les questions d’ordre pratique ou administratif des participants auprès des
salariés et bénévoles.
2/ Accompagner individuellement les participant.e.s réfugié.e.s :
- lors des activités organisées dans le cadre des ateliers (co-diagnostic, CV, lettre de motivation…) et
suivant leurs besoins et en concertation avec les bénévoles accompagnateur.ice.s (préparation des
entretiens, CV, LinkedIn, candidatures mais également sur des sujets plus administratifs)
3/ Appuyer la cheffe de projet pour l’organisation et la co-animation :
- Des ateliers collectifs et des divers événements (rencontres des binômes salariés / réfugiés, journée
de lancement, sorties culturelles…) animé par la Chef de projet accompagné des bénévoles.
- Des ateliers à destination des bénévoles participants au programme
Selon ses appétences, le volontaire pourra le cas échéant participer aux chantiers transverses de l’association tels que la rédaction de fiches pratiques (sur diverses thématiques : démarches administratives, accès au logement, formation et insertion professionnelles), des projets pédagogiques, de partenariats associatifs…
À travers son engagement, le volontaire aura la possibilité de contribuer à un projet social d’envergure nationale au sein d’une équipe dynamique et engagée et de contribuer à apporter des solutions concrètes à un enjeu actuel majeur de notre société ; de rencontrer des personnes aux profils et aux expériences variées (réfugiés, salariés en mécénat de compétence, bénévoles etc.) ; d’être sensibilisé aux sujets de l’insertion professionnelle et des différences culturelles.
Nous recrutons 1 personne motivée pour ces missions qui doivent idéalement commencer début septembre 2024.
https://airtable.com/appJhboPXQCgPkikY/shr5aIOT8RvSDrlAx
Pour mieux nous connaître, retrouvez nous sur :
Site internet : www.kodiko.fr
Twitter : https://twitter.com/KodikoFr
Facebook : https://www.facebook.com/kodikoFr/
Discover all the resources to inspire and guide you in the world of positive impact. Testimonials, analyses, job descriptions and skills of tomorrow, everything you always wanted to know without daring to ask.
You no longer thrive in your work, and you plan to change profession to find more meaning in your professional life? Discover the resources to help you think about a retraining project and find your way.