Description of the mission

Sous la responsabilité du Responsable du pôle entretien,
Le chargé d'affaire chez DSL encadre une équipe de plombiers qui interviennent sur des dépannages en plomberie, et sur de l'aménagement veille à la bonne exécution des interventions. Il garantit la qualité du travail effectué, la sécurité, le respect des délais et la rentabilité des interventions à travers la facturation. Il participe à la réponse aux dossiers d'appels d'offre et à l'élaboration des devis.

Vous partagez votre temps de la manière suivante: 60% bureau et 40 % terrain (Pilotage de travaux de dépannage en plomberie et d'adaptation de salles de bains au vieillissement)

Responsabilités et activités :

Préparation et organisation du chantier Organiser les moyens humains et matériels nécessaires. Coordonner l'intervention avec les autres corps d'état (plaquistes, carreleurs, peintre)
Encadrement de l'équipe Encadrer et animer une équipe de 5 à 10 plombiers. Répartir les tâches selon les compétences de chacun. Contrôler la qualité du travail exécuté sur le terrain par sondage
Réalisation technique Lire et élaborer des plans et des schémas techniques. Identifier et résoudre les problèmes techniques rencontrés. Etablir des rapports de diagnostics
Suivi et reporting Suivre l'avancement des chantiers et rendre compte aux clients Veiller au respect des normes, des délais et du budget. Renseigner les documents de suivi (facturation et tableaux de bords à transmettre aux clients).
Sécurité et qualité Faire respecter les consignes de sécurité sur le chantier. Garantir la propreté post intervention. Faire appliquer les règles de conformité (DTU, normes en vigueur).

Minimum 2 ans d'expérience en plomberie, dont au moins 2 ans en encadrement d'équipe.

Compétences techniques : Lecture de plans. Maîtrise des techniques de pose, raccordement, soudure (cuivre, PER, multicouche, PVC.).

Compétences informatiques : Utilisation quotidienne du pack Office (Outlook, Excel, Word)

Salaire: Annuel de 28000.00 Euros à 36000.00 Euros sur 12.0 mois

Profile

Compétences:

Recueillir et analyser les besoins client
Analyser les données d'une étude, d'un projet

Expérience: 2 An(s)

Qualites Professionnelles:

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

D.S.L

Nous transformons le bâtiment avec des travaux de second œuvre, incluant l'isolation et la plâtrerie. Nous avons le Label RGE et nous engageons pour l'environnement, l'insertion sociale et le bien-être de nos équipes.

Between 15 and 50 persons

D.S.L did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

D.S.L

Between 15 and 50 persons

D.S.L did not yet communicate its impact measurement.

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More than 100 training courses and programs

Train yourself on a wide range of key topics: CSR and sustainability in business, third places, collective intelligence, energy renovation, skills assessment and much more!

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