Description of the mission

Au sein du Pôle Environnement, vous serez rattaché(e) au responsable du service de l'assainissement.

Missions principales :

Surveillance, entretien et dépannage du réseau de collecte des eaux usées (curage, débouchage en lien avec un prestataire spécialisé) et des postes de relevage (pompes, canalisations...),
Surveillance, entretien et dépannage de la station d'épuration de 20 000 équivalents habitants (pompes, moteurs, canalisations, autosurveillance, nettoyage, espaces verts...)
Relations avec les usagers, les prestataires et les fournisseurs

Après une période d'adaptation aux installations, vous serez intégré(e) au roulement des astreintes.

Compétences/connaissances exigées :

Mécanique, travaux manuels
Permis B
Notions d'informatique (Word, Excel)
Esprit d'équipe, autonomie, dynamisme, communication et rigueur

Seraient des plus :

Permis poids lourd
CACES grue, CACES chariot élévateur
Connaissances en électricité
Soudure/chaudronnerie
Plomberie (PVC, clapets, vannes...)
Expérience en assainissement

Conditions :

Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Traitement indiciaire + régime indemnitaire selon expérience + prime annuelle + titres restaurants
Du lundi au vendredi : 37 heures par semaine, 25 jours de congés et 12 RTT

Profile

Compétences:

Utilisation de matériel de pompage
Réaliser le curage mécanisé, hydrodynamique, hydrocurage
Réaliser le curage manuel
Entretenir des canalisations
Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Connaissances en mécanique
Connaissances en soudure, chaudronnerie
Connaissances en électricité, plomberie

Expérience: Débutant accepté - exp. souhaitée en assainissement

Qualites Professionnelles:

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

COMMUNAUTE COMMUNES AGGLOME MIGENNOISE

Assurer le bien-être et le développement durable du territoire en offrant des services publics essentiels, de l'économie aux loisirs, tout en protégeant l'environnement et en favorisant l'intégration sociale.

Website
Between 50 and 250 employees

COMMUNAUTE COMMUNES AGGLOME MIGENNOISE did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

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More than 100 training courses and programs

Train yourself on a wide range of key topics: CSR and sustainability in business, third places, collective intelligence, energy renovation, skills assessment and much more!

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