Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Ton rôle :
Au sein de l’équipe Ressources Humaines (une team de qualité 🌟), tu accompagnes sur un poste généraliste RH la croissance de CetteFamille et tu participes à faire évoluer l’ensemble des missions de la fonction et des processus en place.
Tu travailles en étroite collaboration avec notre DRH (Laurent) et la chargée RH (Juliette) afin de faire en sorte de répondre aux besoins des opérationnels et de l’entreprise.
Ton objectif au quotidien : venir en aide à l’équipe RH pour l’aider à évoluer, à développer des projets et te mettre au service de nos opérationnels.
Objectif bonus ➕: faire en sorte qu’à la fin de ton alternance, nous ayons envie de te recruter ou de te fournir la meilleure lettre de recommandation du monde.
Les missions :
Recrutement 🤝
- Définition et réalisation des fiches de poste
- Publication de annonces sur les différents jobboards (Welcome To The Jungle, Jobs That Make Sense, Indeed, APEC, Linkedin)
- Tri des candidatures
- Réalisation des entretiens de préqualification
- Gestion de l'onboarding des nouveaux membres de la famille et du suivi des salariés
- Gestion de l'offboarding des membres quittant la famille
Administration et paie 🪪
- Support à l’équipe : établissement des contrats, avenants, attestations, etc.
- Audit et fiabilisation de nos données RH
Formation 🧑🎓
- Recherche de formations pour les salariés (d’après les remontées des besoins par les managers)
- Gestion et suivi des dossiers de formation
- Réalisation des prises en charge de formation
- Relance de la formation interne
Projets RH 🌟
- Refonte et/ou mise en place de process RH existants
- Amélioration de nos outils internes
- Optimisation de l’utilisation de notre SIRH Lucca
- Faire vivre note page Notion RH interne
- Participation à la conception et l’animation des campagnes d’entretiens
- Travail sur la marque employeur (présence sur Linkedin, avis glassdoor, etc.)
Relations sociales et juridique RH
- Accompagnement dans le passage à un CSE complet (+ de 50 salariés)
- Mise en place d’une veille juridique RH (droit du travail et convention collective) et réalisation de fiches synthèses
D’autres missions sont envisagées notamment pour aider le reste de l’équipe ou selon tes propositions et envies !
