Description of the mission

Dénomination du poste: Agent(e) de pré-collecte - Sensibilisation au tri et à la prévention des déchets

CDD 6 mois à pourvoir le 01/04/2026

Missions et activités du poste : Au sein des services Collecte et Prévention, vous exercerez 2 missions complémentaires, de façon alternative :

Contrôler la conformité du tri des déchets (sous l'autorité des chargés de collecte),
Sensibiliser les usagers sur le tri (sous l'autorité de la responsable Prévention)

Vos activités sont les suivantes : Sur la mission de pré-collecte

Contrôler les bacs des usagers en pré-collecte,
S'assurer de la conformité du tri,
Saisir les résultats dans les logiciels spécifiques,
Élaborer des statistiques de pré-collecte,
Communiquer les consignes de tri auprès des usagers,
Actions ciblées en lien avec la mise en œuvre de l'intelligence artificielle sur les camions de collecte. Sur la mission de prévention
Mener des actions de sensibilisation (notamment logements collectifs) aux pratiques de tri et de réduction des déchets,
Mettre en place des supports de communication afin de faciliter les gestes de tri, Rendre compte régulièrement de son travail à ses responsables respectifs.

Profil recherché : Ce poste nécessite d'accepter des horaires décalés (midi, soirées) et des déplacements sur l'ensemble du territoire des 3RD'Anjou. Vous avez de l'aisance relationnelle, des facilités à vous exprimer et êtes aimable en toute circonstance. Vous devez également faire preuve de discrétion et de neutralité. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, ainsi que votre sens de l'organisation, notamment optimiser les interventions sur le terrain. Votre connaissance du territoire sera un atout et une expérience préalable dans un rôle similaire sera appréciée.

Conditions d'exercice du poste : Poste à temps complet. Durée effective de 37 heures hebdomadaires donnant droit à des jours de RTT Plages fixes et variables en journée en application du règlement intérieur des services. Permis B requis en raison des déplacements réguliers sur le terrain. Véhicule de service.

Éléments de rémunération : Salaire de base 2 154.60 € brut mensuel + 13ème mois mensualisé + Prime annuelle d'objectifs Tickets restaurant - Comité d'entreprise Participation à la prévoyance et à la complémentaire santé

Contact: CV et LETTRE DE MOTIVATION à envoyer à : [cliquez sur candidater pour accéder aux informations] Les candidatures sont acceptées jusqu'au 20 mars 2026.

Salaire: Mensuel de 2334.15 Euros sur 12.0 mois

Profile

Compétences:

Règles de sécurité
Critères de tri sélectif
Types de déchets
Assurer la communication avec les usagers pour sensibiliser au tri des déchets
Répondre aux demandes d'information

Expérience: Débutant accepté

Qualites Professionnelles:

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.

Langues:

Français

3RD'ANJOU

Optimiser la gestion des déchets par le contrôle, la prévention et la sensibilisation des usagers, pour une transition écologique et sociale durable.

Between 15 and 50 persons

3RD'ANJOU did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

3RD'ANJOU

Optimiser la gestion des déchets par le contrôle, la prévention et la sensibilisation des usagers, pour une transition écologique et sociale durable.

Between 15 and 50 persons

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