Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Préambule
L’accélérateur d’innovation sociale 21, porté par la Croix-Rouge française et Nexem, est né d’une conviction forte : les réponses aux vulnérabilités se construisent sur le terrain, au plus près des personnes concernées.
En s’appuyant sur l’innovation sociale et l’énergie entrepreneuriale, 21 accompagne des femmes et des hommes qui imaginent et testent des solutions concrètes pour répondre aux grands enjeux de santé, de lutte contre les exclusions et de gestion des situations d’urgence. Ces projets sont conçus, expérimentés et déployés au cœur du réseau de la Croix-Rouge française et des associations membres de Nexem, en lien direct avec les réalités du terrain.
> Présentation des programmes d'accompagnement de 21
A. Intrapreneuriat
Le programme Intrapreneuriat de 21 a pour objectif de soutenir l’innovation dans le réseau bénévole et salarié de la Croix-Rouge française et de Nexem en s’appuyant sur les initiatives du terrain.
Le programme Intrapreneuriat accompagne les projets lauréats dans l’amorçage de leur projet et dans la réalisation d’une première version de leur solution.
B. Innovation ouverte
Les programmes d’innovation ouverte (Impact Data et Emploi, Santé, Handicap) ont pour objectif de contribuer au développement de projets portés par des entrepreneurs sociaux, en les expérimentant en conditions réelles dans les terrains de la Croix-Rouge française et de Nexem pour ensuite les déployer à grande échelle pour servir l’ensemble du secteur social, sanitaire et médico-social.
C. Incubateur inclusif
L’incubateur inclusif est une nouvelle activité de 21 destinée à accompagner vers l’entrepreneuriat des personnes vulnérables. Il se compose de 2 programmes :
● Le programme Perspective Entreprendre vise à participer à l’insertion sociale et professionnelle des publics sous main de justice grâce à l’entrepreneuriat. Grâce à des ateliers de découverte de l’entrepreneuriat et un programme d’incubation, 21 permet à celles et ceux qui sont éloignés de l’emploi de développer des compétences et de se remobiliser en montant un projet concret.
● Le programme Décl!c vise à favoriser l’insertion socio-professionnelle des jeunes pris en charge par l’Aide sociale à l’enfance dans l’Eure en travaillant sur l’acquisition de savoirs-êtres et savoirs-faire par l’acculturation à une posture entrepreneuriale.
Missions de l’alternance
Au sein d’une structure en plein développement, vous serez rattaché.e à l’équipe Accompagnement et encadré.e par le responsable du pôle Intrapreneuriat.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Incubateur inclusif
❏ Organisation et animation des ateliers de sensibilisation à l’entrepreneuriat ; sessions de 1 à 3 jours en présentiel, en Île-de France et Normandie (déplacements à prévoir)
❏ Organisation et participation à l’animation des journées de séminaire collectif d’accompagnement (logistique, mise à jour des contenus pédagogiques, conception de nouveaux supports, animation et participation active…)
❏ Participation à l’amélioration continue de l’accompagnement : recueil des feedbacks, synthèses des apprentissages
- Programme Intrapreneuriat
❏ Organisation et participation à l'animation des journées de séminaire collectif d’accompagnement (logistique, revue des contenus pédagogiques, conception de nouveaux supports, animation et participation active…)
❏ Participation au lancement et à la gestion de l’appel à candidatures (communication, webinaires…)
❏ Participation à l’amélioration continue de l’accompagnement : recueil des feedbacks, réalisation des bilans d'étapes, synthèses des apprentissages
❏ Participation à l’accompagnement des projets lauréats de la saison actuelle (suivi des projets, veille, déplacement terrain…)
- Programmes Innovation ouverte
❏ Organisation et participation à l’animation des séminaires d’accompagnement (revue des contenus pédagogiques, conception de nouveaux supports, animation et participation active…)
❏ Participation au lancement et à la gestion des appels à projets (communication, identification et pré-qualification de candidats, liens avec les évaluateurs, organisation des comités de sélection, lien avec les candidats…)
❏ Participation à l'amélioration continue de l’accompagnement : recueil des feedbacks, réalisation des bilans d'étapes, synthèses des apprentissages
❏ Participation à l’accompagnement des projets lauréats (suivi des projets, veille, déplacement terrain, bilan)
- Missions transverses
❏ Organisation de la mesure d’impact social de 21 pour l’année 2026
❏ Animation des communautés 21 : lauréats et alumnis des programmes, référents métiers et mentors, etc. (veille, temps de rencontres à programmer et animer…)
❏ Participation à la mise à jour des données sur les projets accompagnés et des éléments statistiques liés aux programmes (enquête, questionnaire, sondage…)
Conditions
❏ Alternance d’1 an à partir du 24 août 2026 à 21 situé au Campus de la Croix-Rouge française, 21 rue de la Vanne à Montrouge (92).
❏ Salaire selon conditions en vigueur (convention SYNTEC, 75% du SMIC).
❏ Remboursement à hauteur de 50% de vos frais de transport.
❏ Accès au restaurant d'entreprise (avec prise en charge partielle de l’employeur).
❏ Accès à la salle de sport de la Croix-Rouge française (abonnement à tarif préférentiel).
❏ Télétravail régulier (2 jours par semaine en fonction des activités)
❏ Déplacements occasionnels en régions (temps de récupération prévu).
Processus de recrutement
1er tour : entretien de qualification par téléphone de 15 min
2e tour : entretien avec le responsable du programme d’intrapreneuriat et la directrice des opérations
3e tour : rencontre avec l’équipe
